বেসরকারি প্রতিষ্ঠান ছোট ব্যবসার বিষয়। বড়, মাঝারি এবং ছোট ব্যবসার ধারণা

ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসাগুলি হল ব্যবসায়িক সংস্থা (আইনি সত্তা এবং স্বতন্ত্র উদ্যোক্তারা), 24.07.2007 এর ফেডারেল আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত শর্ত অনুসারে উল্লেখ করা হয়েছে। নং 209-এফজেড "রাশিয়ান ফেডারেশনে ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার বিকাশের উপর", মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ এবং মাঝারি আকারের এন্টারপ্রাইজ সহ ছোট উদ্যোগের জন্য।

একটি ছোট বা মাঝারি আকারের ব্যবসার অবস্থার উপস্থিতি আপনাকে রাষ্ট্র এবং (বা) পৌরসভা সহায়তা ব্যবহার করতে দেয়।

মনোযোগ!ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার বিষয়গুলি স্বীকৃত হতে পারে বাণিজ্যিক প্রতিষ্ঠান(রাজ্য এবং পৌরসভা ছাড়া একক উদ্যোগ), ভোক্তা সমবায়, স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা এবং কৃষক (খামার) উদ্যোগ।

ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসায় অন্তর্ভুক্তির জন্য মানদণ্ড:

1. জন্য বৈধ সত্তা- অনুমোদিত (শেয়ার) মূলধনে (শেয়ার ফান্ড) রাশিয়ান ফেডারেশনের অংশগ্রহণের মোট অংশ, রাশিয়ান ফেডারেশনের উপাদান সংস্থা, পৌরসভা, বিদেশী আইনি সত্তা, বিদেশী নাগরিক, পাবলিক এবং ধর্মীয় সংস্থা (সমিতি), দাতব্য এবং অন্যান্য তহবিল ) 25% অতিক্রম করে না, এক বা একাধিক আইনী সত্তার অংশগ্রহণের অংশ যা ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার বিষয় নয়, 25% অতিক্রম করে না।

2. পূর্ববর্তী ক্যালেন্ডার বছরের জন্য কর্মচারীদের গড় সংখ্যা নিম্নলিখিত সীমা মান অতিক্রম করে না:

মাঝারি উদ্যোগের জন্য 101-250 জন,

100 জন পর্যন্ত ছোট ব্যবসা, ক্ষুদ্র ক্ষুদ্র উদ্যোগের অংশ হিসাবে - 15 জন পর্যন্ত।

3. ভ্যাট ব্যতীত পণ্য, কাজ, পরিষেবার বিক্রয় বা পূর্ববর্তী ক্যালেন্ডার বছরের সম্পদের বইয়ের মূল্য নিম্নোক্ত সীমা মান অতিক্রম করে না:

মাঝারি উদ্যোগের জন্য 1000 মিলিয়ন রুবেল,

ছোট ব্যবসার জন্য 400 মিলিয়ন রুবেল,

মাইক্রো এন্টারপ্রাইজের জন্য 60 মিলিয়ন রুবেল।

উপসংহার

1. প্রতিষ্ঠিত পদ্ধতি এবং সংস্থাগুলির সাথে নিবন্ধিত নাগরিকদের দ্বারা উদ্যোক্তা কার্যকলাপ করা যেতে পারে।

2. প্রতিষ্ঠানটি বাণিজ্যিক বা অবাণিজ্যিক হতে পারে।

3. একটি অলাভজনক সংস্থা শুধুমাত্র তার প্রধান কার্যকলাপের লক্ষ্য অর্জনের জন্য প্রয়োজনীয় পরিমাণে উদ্যোক্তা কার্যকলাপ পরিচালনা করতে পারে। একটি বাণিজ্যিক সংস্থা সীমাবদ্ধতা ছাড়াই উদ্যোক্তা কার্যক্রম পরিচালনা করে।

4. স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা এবং এলএলসি নাগরিক প্রচলনে সম্পূর্ণ অংশগ্রহণকারী, যাইহোক, এই ফর্মগুলির প্রত্যেকটির নিজস্ব বৈশিষ্ট্য রয়েছে।

5. ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার একটি ধারণা আছে। একটি ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসা হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করার জন্য, একটি এন্টারপ্রাইজকে অবশ্যই প্রতিষ্ঠিত মানদণ্ড মেনে চলতে হবে।

ক্ষুদ্র ও মাঝারি আকারের উদ্যোগ (এসএমই) হল এমন সংস্থা এবং স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা যেগুলি নির্দিষ্ট শর্ত অনুসারে, ক্ষুদ্র ও মাঝারি আকারের উদ্যোগের অন্তর্গত এবং সেগুলি সম্পর্কে তথ্য যা এই জাতীয় সংস্থাগুলির ইউনিফাইড রেজিস্টারে নির্দেশিত হয় (ধারা 1, অনুচ্ছেদ 3 ফেডারেল আইন 24 জুলাই, 2007 নং 209-FZ)। একটি এসএমই এবং বিশেষত একটি ছোট ব্যবসা হওয়া সুবিধাজনক, কারণ ছোট ব্যবসাগুলি, উদাহরণস্বরূপ, সাধারণত নেতৃত্ব দিতে এবং সংকলন করতে পারে। ছোট ব্যবসাগুলি নগদ ব্যালেন্স সীমা অনুমোদন নাও করতে পারে (সেন্ট্রাল ব্যাঙ্কের 11 মার্চ, 2014 নং 3210-ইউ-এর নির্দেশের ধারা 2)৷ অনেক ছোট ব্যবসা 2019 সালে নির্ধারিত পরিদর্শন পরিচালনা করতে পারে না (তবে আমরা ফেডারেল ট্যাক্স সার্ভিস, রাশিয়ান ফেডারেশনের পেনশন তহবিল বা FSS দ্বারা পরিদর্শন সম্পর্কে কথা বলছি না) (প্রবন্ধ 1 এর অংশ 3.1, 26 ডিসেম্বরের ফেডারেল আইনের 26.2 অনুচ্ছেদ। , 2008 নং 294-FZ)।

মাঝারি এবং ছোট উদ্যোগ: মানদণ্ড 2019

2019 সালে ছোট ব্যবসার মানদণ্ড শিল্প দ্বারা প্রতিষ্ঠিত। জুলাই 24, 2007 নং 209-FZ এর ফেডারেল আইনের 4।

ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার জন্য, আমরা টেবিলে 2019 এর মানদণ্ডগুলিকে গোষ্ঠীবদ্ধ করব।

একই সময়ে, আমরা এই ধরনের মানদণ্ডকে 3টি গ্রুপে ভাগ করব: আইনি মানদণ্ড, সংখ্যার মানদণ্ড এবং আয়ের মানদণ্ড। যদি একটি ব্যবসায়িক সত্তা বা ব্যবসায়িক অংশীদারিত্ব কমপক্ষে একটি আইনি মানদণ্ড পূরণ করে, তবে আকারের মানদণ্ডের সাথে তাদের সম্মতি যাচাই করা প্রয়োজন (বা বরং গড় হেডকাউন্টপূর্ববর্তী ক্যালেন্ডার বছরের জন্য কর্মচারী) এবং আয়ের মানদণ্ড। কিন্তু উৎপাদন, ভোক্তা সমবায়, কৃষক (কৃষক) পরিবার এবং স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের জন্য শুধুমাত্র সংখ্যা এবং আয়ের মানদণ্ড গুরুত্বপূর্ণ। তাদের জন্য অন্যান্য শর্ত বিবেচনায় নেওয়া হয় না।

আইনি মানদণ্ড

ব্যবসায়িক সত্তা এবং অংশীদারিত্বের জন্য, একটি এন্টারপ্রাইজকে একটি ছোট ব্যবসা হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করার আইনি মানদণ্ড নিম্নরূপ।

প্রতিষ্ঠানের ফর্ম (বৈশিষ্ট্য)	শর্তাবলী	বিঃদ্রঃ
যেকোন এলএলসি	শর্ত 1: 1a) রাশিয়ান ফেডারেশনের অংশগ্রহণের মোট অংশ, রাশিয়ান ফেডারেশনের উপাদান সত্তা, পৌরসভা, পাবলিক এবং ধর্মীয় সংস্থা (সংঘ), দাতব্য এবং অন্যান্য তহবিল (অংশগ্রহণের মোট অংশ বাদ দিয়ে যা সম্পদের অংশ। বিনিয়োগ তহবিল) অনুমোদিত মূলধনে 25% এর বেশি নয়; 1b) SME নয় এমন বিদেশী সংস্থা বা সংস্থাগুলির অংশগ্রহণের মোট অংশ 49% এর বেশি নয়	একটি এলএলসি যে শর্ত 1a সন্তুষ্ট করে) কিন্তু শর্ত 1b পূরণ করে না) যদি এই ধরনের এলএলসি শর্ত 4, 5 বা 6 মেনে চলে তবে তাকে SMP হিসাবে স্বীকৃত করা হয়
যেকোনো জেএসসি	শর্ত 2: সংগঠিত RZB-তে ব্যবসা করা শেয়ারগুলিকে অর্থনীতির উচ্চ-প্রযুক্তি (উদ্ভাবনী) খাতের শেয়ার হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়	—
	শর্ত 3: শেয়ারহোল্ডাররা - রাশিয়ান ফেডারেশন, রাশিয়ান ফেডারেশনের সাংবিধানিক সত্তা, পৌরসভা, পাবলিক এবং ধর্মীয় সংস্থা (সংঘ), দাতব্য এবং অন্যান্য তহবিল (বিনিয়োগ তহবিল ব্যতীত) 25% এর বেশি ভোটিং শেয়ারের মালিক নয় এবং শেয়ারহোল্ডাররা - বিদেশী সংস্থা বা সংস্থাগুলি SME গুলি 49% এর বেশি ভোটিং শেয়ারের মালিক নয়৷	—
সংগঠন - "বুদ্ধিজীবী"	শর্ত 4: কার্যকলাপ হল ব্যবহারিক প্রয়োগ(বাস্তবায়ন) বৌদ্ধিক কার্যকলাপের ফলাফলের (কম্পিউটার প্রোগ্রাম, উদ্ভাবন, প্রজনন কৃতিত্ব, ইত্যাদি), যার একচেটিয়া অধিকার প্রতিষ্ঠাতাদের (অংশগ্রহণকারীদের)।	প্রতিষ্ঠাতারা (অংশগ্রহণকারী) হল বাজেট, স্বায়ত্তশাসিত বৈজ্ঞানিক প্রতিষ্ঠান বা উচ্চ শিক্ষার শিক্ষা প্রতিষ্ঠান যা বাজেট, স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠান
Skolkovo সংগঠন	শর্ত 5: তাদের "স্কোলকোভেটস" এর মর্যাদা রয়েছে	—
একটি "বিশেষ" প্রতিষ্ঠাতা সঙ্গে সংস্থা	শর্ত 6: প্রতিষ্ঠাতা (অংশগ্রহণকারী) হল JSC RUSNANO বা অবকাঠামো এবং শিক্ষামূলক প্রোগ্রামের জন্য তহবিল	—

ক্ষুদ্র ও মাঝারি উদ্যোগ: সংখ্যা অনুসারে 2019 মানদণ্ড

ছোট এবং মাঝারি ব্যবসা: আয়ের মানদণ্ড

2015 সালের বসন্ত এবং গ্রীষ্মে, বিধায়ক আবারও ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার কাঠামো এবং সংগঠন পরিচালনাকারী প্রবিধানে সংযোজন করেছেন। কোনও মৌলিক পরিবর্তন হয়নি, তবে বেশ কয়েকটি নতুন সূক্ষ্মতা উপস্থিত হয়েছে যা উদ্যোক্তাদের বিবেচনায় নেওয়া উচিত। উদাহরণস্বরূপ, একটি ছোট ব্যবসা হিসাবে যোগ্যতা অর্জনের জন্য একটি ফার্মের মানদণ্ডগুলি তারা যা ছিল তার থেকে একটু আলাদা। বেনিফিট এবং "ট্যাক্স হলিডে" এর বিষয়গুলিও স্পষ্টীকরণের প্রয়োজন।

ছোট ব্যবসার লক্ষণ

30 জুন, 2015-এ, ফেডারেল আইন নং 156-FZ কার্যকর হয়েছিল, যা এখন 2015 সালে ছোট ব্যবসার অন্তর্গত কে তা প্রতিষ্ঠিত করে৷ 13 জুলাই প্রকাশিত সরকারী ডিক্রিতে একই প্রশ্নটি আরও বিশদ রয়েছে। আগের মতো, তিনটি মানদণ্ড রয়েছে: রাজস্বের পরিমাণ, কর্মচারীর সংখ্যা এবং অনুমোদিত মূলধনে তৃতীয় পক্ষের উদ্যোগের অংশ।

1. পণ্য বিক্রয় থেকে আয়ের পরিমাণ, পরিষেবার বিধান বা কাজের কর্মক্ষমতা আগের বছরের জন্য 800 মিলিয়ন রুবেল অতিক্রম করা উচিত নয়। মোট রাজস্বের পরিমাণ গণনা করার সময় ভ্যাট বিবেচনায় নেওয়া হয় না।
2. একই বিগত বছরের জন্য কর্মচারীর গড় সংখ্যা 100 জনের বেশি নয়।
3. কোম্পানির অনুমোদিত মূলধনে তৃতীয় পক্ষের সংস্থাগুলির শেয়ার সর্বাধিক 49%।

প্রথম দুটি পয়েন্ট পূর্ববর্তী প্রবিধান থেকে পরিবর্তিত হয়নি, কিন্তু তৃতীয়টি উল্লেখযোগ্যভাবে সামঞ্জস্য করা হয়েছে। পূর্বে, তৃতীয় পক্ষের আইনি সত্তা অংশগ্রহণের শতাংশ. ব্যক্তি ছিল 25%, কিন্তু এখন তা প্রায় দ্বিগুণ হয়েছে - 49% পর্যন্ত। এবং এর মানে হল যে অন্যান্য বাজার অংশগ্রহণকারীদের থেকে "বড়" ফার্মগুলির কারণে ছোট ব্যবসার সংখ্যা নাটকীয়ভাবে বৃদ্ধি পেয়েছে।

ক্ষুদ্র উদ্যোগগুলি এখনও ছোট ব্যবসার মধ্যে দাঁড়িয়ে আছে। এই জাতীয় "খুব ছোট" সংস্থার আয় প্রতি বছর সর্বাধিক 120 মিলিয়ন রুবেল এবং কর্মচারীদের গড় সংখ্যা 15 জনের বেশি নয়। যুক্তরাজ্যের অন্যান্য সংস্থার শেয়ারের ক্ষেত্রে, একই শতাংশ প্রযোজ্য - 49।

স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা এবং কৃষক খামারগুলি আলাদা। কারণ তারা থাকতে পারে না স্বীকৃত মূলধন, তারা শুধুমাত্র প্রথম দুটি মানদণ্ড অনুযায়ী একটি ছোট ব্যবসায় "ফিট" করে৷ তারা একই প্রয়োজনীয়তা সাপেক্ষে গড় জনসংখ্যাকর্মচারী এবং বিক্রয় রাজস্ব।

কিভাবে এবং কার দ্বারা একটি এন্টারপ্রাইজের অবস্থা নির্ধারিত হয়?

সৌভাগ্যবশত, কেউ একজন স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা বা একটি কোম্পানির প্রধানকে তাদের নিজস্ব অবস্থা নিশ্চিত করার প্রয়োজন হয় না। জড়ো করা ট্যাক্স রিটার্নএবং অন্যান্য রিপোর্টিং, কর্মসংস্থান চুক্তি এবং উপাদান নথিগুলির কপি তৈরি করুন, "ছোট ব্যবসা" এর সত্যতা নিশ্চিত করার জন্য একটি বিবৃতি লিখুন প্রয়োজনীয় নয় - কর পরিদর্শকদের শ্রেণীবিভাগের সাথে মোকাবিলা করতে দিন। তারা সহজেই নির্ধারণ করতে পারে কে ছোট ব্যবসার অন্তর্গত এবং কে নয়।

উদাহরণস্বরূপ, রাজস্বের সঠিক তথ্য একটি কোম্পানি বা স্বতন্ত্র উদ্যোক্তার আর্থিক ফলাফল এবং ট্যাক্স রেজিস্টার উভয়ই থাকে। সরলীকৃত কর ব্যবস্থার অধীনে পরিচালিত কোম্পানিগুলির জন্য, এটি অর্থ মন্ত্রকের আদেশ দ্বারা অনুমোদিত আয় এবং ব্যয়ের জন্য অ্যাকাউন্টিং বই৷ কর্মীদের গড় সংখ্যার তথ্য প্রতিবেদনে রয়েছে, যা সমস্ত সংস্থাগুলিকে 20 জানুয়ারির মধ্যে বার্ষিক জমা দিতে হবে। প্রতিষ্ঠাতাদের রচনা একটি এলএলসি প্রতিষ্ঠার সিদ্ধান্ত এবং আইনি সত্তার ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টার থেকে একটি নির্যাস উভয় ক্ষেত্রেই নির্দেশিত হয়। এই সমস্ত কাগজপত্র (বা তাদের অনুলিপি) ইতিমধ্যেই ফেডারেল ট্যাক্স সার্ভিস দ্বারা প্রাপ্ত হয়েছে, যাতে এই বিভাগে যাদের প্রয়োজন তারা ইতিমধ্যেই প্রতিষ্ঠানের অবস্থা সম্পর্কে জানেন।

ছোট ব্যবসা ট্যাক্স ছুটির দিন

একটি কোম্পানি ছোট বা না তা বোঝা কেন এত গুরুত্বপূর্ণ? কারণ বিধায়ক ছোট ব্যবসার জন্য বেশ কিছু সুবিধা প্রদান করেছেন, যার মধ্যে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ হল তথাকথিত ট্যাক্স হলিডে। সত্য, এই সুবিধা শুধুমাত্র এই বছর খোলা নতুন সংস্থাগুলির জন্য বৈধ।

এর সারমর্মটি 2 বছরের জন্য কর প্রদান থেকে ছোট ব্যবসার সম্পূর্ণ ছাড়ের মধ্যে রয়েছে। আমরা অবিলম্বে নোট করি যে এই বোনাসটি সমস্ত নতুন নিবন্ধিত কোম্পানিকে প্রদান করা হয় না। "কর স্বাধীনতা" এর শর্তাবলী এবং শর্তাদি আঞ্চলিক কর্তৃপক্ষ দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয়, তারা ক্রিয়াকলাপের একটি তালিকাও তৈরি করে যা অগ্রাধিকারমূলক ট্যাক্সেশন শর্তের সাপেক্ষে।

এখন পর্যন্ত, তরুণ উদ্যোক্তাদের জন্য কর সব জায়গায় হিমায়িত করা হয়নি। মস্কো অবিলম্বে প্রতিক্রিয়া জানায় - রাজধানীতে, 30 ধরণের ক্রিয়াকলাপের জন্য একটি সরলীকৃত শূন্য করের হার চালু করা হয়েছিল (উৎপাদন এবং সামাজিক ও বৈজ্ঞানিক উভয় ক্ষেত্রেই)। অনুরূপ বিধান (কিন্তু কম কভারেজ সহ) বাশকোর্তোস্তান এবং ওরেনবুর্গ অঞ্চলে গৃহীত হয়েছে। কুরগান অঞ্চলে ট্যাক্স ইনসেনটিভশুধুমাত্র মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের জন্য প্রযোজ্য।

ছোট ব্যবসার জন্য অন্যান্য সুবিধা

কিছু অপরিবর্তিত রয়েছে, তবে কিছু সুবিধা সম্পূরক, প্রসারিত বা বিপরীতভাবে, আংশিকভাবে সীমিত করা হয়েছে।

1. স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা এবং ছোট ব্যবসা একটি নগদ সীমা সেট করতে পারে না এবং যতটা চায় তত নগদ রাখতে পারে না (সমস্ত রাজস্ব যা গ্রাহকদের কাছ থেকে আসে)। কোম্পানীর মালিকের নিজের জন্য সিদ্ধান্ত নেওয়ার অধিকার রয়েছে ক্যাশ ডেস্কে কতটা ছাড়তে হবে এবং কতটা ব্যাঙ্কে হস্তান্তর করতে হবে এবং অবিলম্বে প্রচলনে ঢেলে দেবে। 2014 সালের মার্চ মাসে সীমা বাতিল করার অধিকার ফিরে আসে, কিন্তু কিছু পরিচালক এখনও পর্যন্ত এটি ব্যবহার করেননি। যদি এই ধরনের প্রয়োজন দেখা দেয়, তাহলে সংগঠনে সীমা বাতিল করার জন্য মাথা থেকে একটি আদেশ জারি করা যথেষ্ট হবে। যদি সীমাটি আনুষ্ঠানিকভাবে বাতিল করা না হয় তবে আপনাকে নগদ ডেস্কে অতিরিক্ত নগদ সংরক্ষণ করা থেকে বিরত থাকতে হবে - প্রশাসনিক অপরাধ হিসাবে এর জন্য 50 হাজার রুবেল জরিমানা জারি করা যেতে পারে।
2. একটি সরলীকৃত অ্যাকাউন্টিং প্রতিবেদনের অধিকার ছোট ব্যবসার জন্যও সংরক্ষিত। তারা গঠন করতে পারে আর্থিক বিবৃতিসংক্ষিপ্ত আকারে।
3. উদ্যোক্তাদের জন্য অ-ট্যাক্স অডিট শর্তাবলী এখনও হ্রাস করা হয়.
4. 156-FZ (আগে এই সমস্যাটি 44-FZ দ্বারা নিয়ন্ত্রিত ছিল) অনুসারে, ছোট ব্যবসার অন্তর্গত প্রত্যেকেরই লিজ দেওয়া রাজ্য এবং পৌরসভার রিয়েল এস্টেটের অগ্রাধিকারমূলক কেনাকাটার অধিকার রয়েছে। এই সুবিধাটি তিন বছরের জন্য বৈধ থাকবে, জুলাই 1, 2018 পর্যন্ত।
5. আঞ্চলিক কর্তৃপক্ষের কাছ থেকে খোলা এবং উন্নয়নের জন্য ভর্তুকি পাওয়ার অধিকার ছোট ব্যবসার জন্যও সংরক্ষিত।

এক কথায়, প্রচুর সুযোগ রয়েছে। প্রধান জিনিস সঠিকভাবে এবং একটি সময়মত পদ্ধতিতে তাদের ব্যবহার করা হয়।

সাতরে যাও

আপনার কোম্পানী একটি ছোট ব্যবসা কিনা তা নির্ধারণ করতে, আপনি আক্ষরিকভাবে চোখের দ্বারা করতে পারেন। কোম্পানি তিনটি মানদণ্ড পূরণ করে কিনা তা নির্ধারণ করতে দীর্ঘ গণনার প্রয়োজন নেই। আপনি যদি একজন স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা হন, তাহলে আপনি ছোট ব্যবসা সম্পর্কে দ্ব্যর্থহীন। আপনার যদি একটি সরলীকৃত কর ব্যবস্থা থাকে - তাও (USN এর শর্তাবলী এটিকে অগ্রাধিকার দেয়)। এবং যদি আপনি কেবল একজন উদ্যোক্তা হতে চলেছেন, দেরি করবেন না: এখন আপনার নিজের ব্যবসা খোলার এবং পুরানো এবং নতুন সুবিধাগুলি নেওয়ার সময়।

রাশিয়ায় ছোট ব্যবসার বিকাশের জন্য নিয়ন্ত্রক কাঠামো হল 24 জুলাই, 2007 নং 209-এফজেডের ফেডারেল আইন "এতে ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার বিকাশের উপর রাশিয়ান ফেডারেশনযা 1 জানুয়ারী, 2008 এ কার্যকর হয়।
আইন নং 209-FZ অনুযায়ী, ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার অন্তর্ভুক্ত: আইনি সত্তার ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টারে প্রবেশ করা ভোক্তা সমবায়; বাণিজ্যিক প্রতিষ্ঠান (রাজ্য এবং পৌর একক উদ্যোগ ব্যতীত); ব্যক্তি, স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টারে প্রবেশ করা এবং একটি আইনি সত্তা গঠন ছাড়াই উদ্যোক্তা কার্যক্রম পরিচালনা করা; কৃষক (খামার) হোল্ডিং যা আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত শর্ত পূরণ করে।
ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসা হিসাবে সংগঠন এবং স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের শ্রেণীবদ্ধ করার মানদণ্ড সারণীতে উপস্থাপন করা হয়েছে। এক.
ক্রমাগত ডেটা বিবেচনায় রেখে, পণ্য বিক্রয় থেকে আয়ের সর্বাধিক মান (কাজ, পরিষেবা) এবং সম্পদের বইয়ের মূল্য প্রতি পাঁচ বছরে একবার রাশিয়ান ফেডারেশন সরকার দ্বারা সেট করা হয়। পরিসংখ্যানগত পর্যবেক্ষণছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার কার্যক্রমের জন্য। এই মুহুর্তে, মাপদণ্ডগুলি 22 জুলাই, 2008 নং 556 তারিখের রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি দ্বারা নির্ধারিত হয় “প্রতিটি বিভাগের জন্য পণ্য (কাজ, পরিষেবা) বিক্রয় থেকে আয়ের প্রান্তিক মূল্যের উপর ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার"।
একটি ছোট বা মাঝারি আকারের ব্যবসায়িক সত্তার বিভাগ সবচেয়ে উল্লেখযোগ্য শর্ত অনুসারে নির্ধারিত হয়। উদাহরণস্বরূপ, যদি একটি সংস্থা একটি মাঝারি আকারের এন্টারপ্রাইজের সাথে কর্মচারীর গড় সংখ্যার সাথে এবং রাজস্বের পরিপ্রেক্ষিতে একটি ছোট এন্টারপ্রাইজের সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ হয় তবে কর্মীদের সংখ্যা দ্বারা বিভাগটি প্রতিষ্ঠিত হবে।
একটি ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসায়িক সত্তার বিভাগ পরিবর্তন হয় শুধুমাত্র যদি সীমার মানগুলি সারণীতে নির্দেশিত গড় সংখ্যক কর্মচারী এবং বিক্রয় আয়ের সীমা মানের চেয়ে বেশি বা কম হয়। 1, পরপর দুই ক্যালেন্ডার বছরের মধ্যে।
রাষ্ট্রীয় নিবন্ধনের তারিখ থেকে গণনা করা সূচকগুলির উপর ভিত্তি করে কার্যকলাপ শুরু করার বছরে নবনির্মিত সংস্থাগুলি বা নতুন নিবন্ধিত ব্যক্তি উদ্যোক্তাদেরকে ছোট বা মাঝারি আকারের ব্যবসা হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা যেতে পারে।

1. ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার উল্লেখ করার জন্য মানদণ্ড

একটি ক্যালেন্ডার বছরের জন্য একটি এন্টারপ্রাইজের কর্মচারীর গড় সংখ্যা নির্ধারণ করা হয় তার সমস্ত কর্মচারীকে বিবেচনায় নিয়ে, যার মধ্যে সিভিল আইন চুক্তির অধীনে কাজ করা কর্মচারী বা খণ্ডকালীন, প্রকৃত কাজের সময়, প্রতিনিধি অফিস, শাখার কর্মচারী এবং অন্যান্যদের বিবেচনা করে। পৃথক উপবিভাগউদ্যোগ
ক্যালেন্ডার বছরের জন্য পণ্য (কাজ, পরিষেবা) বিক্রয় থেকে রাজস্ব প্রতিষ্ঠিত পদ্ধতিতে নির্ধারিত হয় ট্যাক্স কোডরাশিয়ান ফেডারেশন.
সম্পদের বইয়ের মূল্য (স্থায়ী সম্পদের অবশিষ্ট মূল্য এবং অস্পষ্ট সম্পদ) অ্যাকাউন্টিং সম্পর্কিত রাশিয়ান ফেডারেশনের আইন অনুসারে নির্ধারিত হয়।

ছোট ব্যবসা- এটি একটি উদ্যোক্তা ক্রিয়াকলাপ যা বাজার অর্থনীতির বিষয়বস্তু দ্বারা পরিচালিত আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত মানদণ্ড (সূচক) অনুসারে যা ধারণাটির সারাংশ গঠন করে। বাজার অর্থনীতির বিষয়গুলিকে ছোট ব্যবসা হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করার প্রধান মানদণ্ড হল, প্রথমত, এন্টারপ্রাইজে রিপোর্টিং সময়কালে নিযুক্ত কর্মীদের গড় সংখ্যা। ছোট ব্যবসার উল্লেখ করার জন্য নিম্নলিখিত মানদণ্ডগুলি প্রায়শই ব্যবহৃত হয়: এন্টারপ্রাইজে নিযুক্ত কর্মীদের গড় সংখ্যা, অনুমোদিত মূলধনের আকার, এন্টারপ্রাইজ দ্বারা প্রাপ্ত বার্ষিক টার্নওভার, একটি নিয়ম হিসাবে, বছরের জন্য এবং এর পরিমাণ সম্পদ

24 জুলাই, 2007 নং 209-এফজেড "রাশিয়ান ফেডারেশনে ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার বিকাশের উপর" রাশিয়ান ফেডারেশনের ফেডারেল আইন অনুসারে, ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার মধ্যে রয়েছে ভোক্তা সমবায় এবং বাণিজ্যিক সংস্থাগুলি প্রবেশ করেছে আইনি সত্তার ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টারে (রাজ্য এবং পৌর একক উদ্যোগ ব্যতীত), সেইসাথে ব্যক্তিরা স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের ইউনিফাইড স্টেট রেজিস্টারে প্রবেশ করে এবং আইনী সত্তা গঠন না করেই উদ্যোক্তা কার্যক্রম পরিচালনা করে (এখন থেকে পৃথক উদ্যোক্তা হিসাবে উল্লেখ করা হয়) ), কৃষক (খামার) উদ্যোগগুলি যা নিম্নলিখিত শর্তগুলি পূরণ করে:

1. আইনি সত্ত্বাগুলির জন্য - রাশিয়ান ফেডারেশনের অংশগ্রহণের মোট অংশ, রাশিয়ান ফেডারেশনের উপাদান সত্তা, পৌরসভা, বিদেশী আইনি সত্তা, বিদেশী নাগরিক, পাবলিক এবং ধর্মীয় সংস্থা (সংঘ), দাতব্য এবং অনুমোদিত (শেয়ার) অন্যান্য তহবিল এই আইনী সত্তার মূলধন (শেয়ার তহবিল) ব্যক্তিদের 25% এর বেশি হওয়া উচিত নয় (যৌথ-স্টক বিনিয়োগ তহবিল এবং ক্লোজড-এন্ড ইনভেস্টমেন্ট ফান্ডের সম্পদ ব্যতীত), এক বা একাধিক আইনি সংস্থার মালিকানাধীন অংশগ্রহণের অংশ যা ছোট নয় এবং মাঝারি আকারের ব্যবসা 25% এর বেশি হওয়া উচিত নয়;

2. পূর্ববর্তী ক্যালেন্ডার বছরের জন্য কর্মচারীদের গড় সংখ্যা ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার প্রতিটি বিভাগের জন্য কর্মচারীদের গড় সংখ্যার জন্য নিম্নলিখিত সীমা মান অতিক্রম করা উচিত নয়:

§ 101 থেকে 250 জন মাঝারি আকারের উদ্যোগের জন্য অন্তর্ভুক্ত;

§ 100 জন পর্যন্ত ছোট ব্যবসার জন্য অন্তর্ভুক্ত; ক্ষুদ্র উদ্যোগগুলির মধ্যে, ক্ষুদ্র-উদ্যোগগুলি আলাদা - 15 জন পর্যন্ত;

3. পূর্ববর্তী ক্যালেন্ডার বছরের জন্য মূল্য সংযোজন কর বা সম্পদের বইয়ের মূল্য (স্থায়ী সম্পদের অবশিষ্ট মূল্য এবং অস্পষ্ট সম্পদ) ব্যতীত পণ্য (কাজ, পরিষেবা) বিক্রয় থেকে আয় সরকার কর্তৃক প্রতিষ্ঠিত সীমা মান অতিক্রম করা উচিত নয় ছোট এবং মাঝারি ব্যবসার প্রতিটি বিভাগের জন্য রাশিয়ান ফেডারেশনের।

একটি ক্যালেন্ডার বছরের জন্য একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ এবং একটি ছোট এন্টারপ্রাইজের কর্মচারীর গড় সংখ্যা নির্ধারণ করা হয় তার সমস্ত কর্মচারীদের বিবেচনায় নিয়ে, যার মধ্যে সিভিল আইন চুক্তির অধীনে কাজ করা কর্মচারী বা খণ্ডকালীন কর্মীরা, কাজের প্রকৃত ঘন্টা, প্রতিনিধির কর্মচারীদের হিসাব গ্রহণ করে। অফিস, শাখা এবং নির্দেশিত মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ, ছোট উদ্যোগের অন্যান্য পৃথক বিভাগ।

একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ নিম্নলিখিত ব্যবসায়িক সত্তাগুলির মধ্যে একটি: একজন স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা; ব্যক্তিগত উদ্যোগ; একটি মাছ ধরার খামার, এবং কখনও কখনও একটি সীমিত দায় কোম্পানি। যদি উপরের সীমানা নির্দেশকগুলি প্রতিষ্ঠিত মানগুলি পূরণ না করে তবে ব্যবসায়িক সত্তার অন্যান্য বিভাগগুলিতে (উদাহরণস্বরূপ, মাঝারি এবং বড় ব্যবসায়) অ্যাট্রিবিউশন সম্ভব।

একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ হল একটি প্রদানকারী যে নিম্নলিখিত কর প্রদান করে: ব্যক্তিদের আয়ের উপর; লাভ এবং বিভিন্ন কর্তব্যের উপর। পেমেন্ট পদ্ধতি এবং মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের জন্য করের হার মৌলিক করের হার একটি ক্যালেন্ডার বছরের টার্নওভারের 9%। যাইহোক, কিছু বৈশিষ্ট্য আছে. উদাহরণস্বরূপ, যদি একটি ত্রৈমাসিকে কর্মচারীর সংখ্যা পাঁচ জনের বেশি হয়, তাহলে প্রতিটি কর্মচারীর জন্য নির্ধারিত করের হারে (9%) 2% যোগ করা হয়।

ক্ষুদ্র-উদ্যোগ হল ছোট ব্যবসা প্রতিষ্ঠান। এই ধরনের উদ্যোগের বৃত্তের মধ্যে নতুন সৃষ্ট ব্যবসায়িক সত্তা বা যারা নিবন্ধনের মুহূর্ত থেকে এক বছর ধরে কাজ করছে। এইভাবে, নগণ্য টার্নওভার এবং অল্প সংখ্যক কর্মচারী সহ যে কোনও সংস্থাকে মাইক্রো এন্টারপ্রাইজ হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করা যেতে পারে। এই উদ্যোগগুলির জন্য মানদণ্ড নিম্নরূপ: প্রায় 15 জন লোক রাজ্যে কাজ করে এবং গড় বার্ষিক আয় 60 মিলিয়ন রুবেল অতিক্রম করে না। অস্পষ্ট সম্পদের পরিমাণ সহ স্থায়ী সম্পদের অবশিষ্ট মূল্যের আকারে গণনা করা সম্পদের বইয়ের মূল্যের দিকেও মনোযোগ দেওয়া প্রয়োজন। মানদণ্ডের সংজ্ঞা

প্রথম মানদণ্ড - একটি ক্যালেন্ডার বছরের জন্য একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের কর্মীদের গড় সংখ্যা নির্ধারণ করা হয়, শুধুমাত্র রাজ্যের কর্মচারীদেরই নয়, নাগরিক আইন চুক্তি অনুসারে নিবন্ধিত কর্মচারীদের, খণ্ডকালীন কর্মীদের পাশাপাশি। শাখা বা অন্যান্য কর্মচারী কাঠামোগত বিভাগ. কাজের প্রকৃত ঘন্টা বিবেচনায় নেওয়া হয়।

দ্বিতীয় মানদণ্ড - ক্যালেন্ডার বছরের জন্য পণ্য বিক্রয় থেকে প্রাপ্ত আয় কর আইন অনুসারে নির্ধারণ করা যেতে পারে।

তৃতীয় মানদণ্ড হল অ্যাকাউন্টিং সম্পর্কিত প্রাসঙ্গিক আইন অনুসারে ক্ষুদ্র এবং ক্ষুদ্র উদ্যোগগুলির দ্বারা অস্পষ্ট সম্পদ সহ স্থায়ী সম্পদের অবশিষ্ট মূল্য। মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের নিবন্ধন এই ধরনের ব্যবসায়িক সংস্থাগুলিকে সমর্থন করার জন্য দায়ী বিশেষ রাষ্ট্রীয় সংস্থাগুলি এই সহায়তার প্রাপকদের রেকর্ড করার জন্য উপযুক্ত রেজিস্টার বজায় রাখে। একই সময়ে, এমনকি যদি একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের পরিসংখ্যান এটিকে একটি ছোট উদ্যোগ হিসাবে শ্রেণীবদ্ধ করার কথা বলে, তবে এর অর্থ এই নয় যে এটি এই রেজিস্টারে অন্তর্ভুক্ত করা হবে। এটি ঘটে, এবং তদ্বিপরীত, ব্যবসায়িক সত্তা রেজিস্টারে রয়েছে এবং ছোট নয়। একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ তৈরির সুবিধাগুলি একটি নতুন তৈরি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ একটি সফল শুরু করার জন্য অনেকগুলি সুবিধা রয়েছে৷ অনুকূল অবস্থার গঠনের জন্য ধন্যবাদ, অনেক উদ্যোক্তা ঠিক এই ধরনের উদ্যোগ তৈরি করে। স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের জন্য একটি সুবিধা হল একটি হ্রাসকৃত করের হার (9%), যার মধ্যে রয়েছে: ব্যক্তিগত আয়কর; বাধ্যতামূলক সামাজিক বীমার জন্য রাষ্ট্রীয় গুরুত্বের অর্থ প্রদান; উদ্যোক্তা ঝুঁকির জন্য রাষ্ট্রীয় শুল্ক, সেইসাথে কর্পোরেট আয়কর।

একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ নিবন্ধনের জন্য প্রধান শর্ত হিসাবে বিবেচনা করা প্রথাগত: অংশগ্রহণকারীরা এমন ব্যক্তি যারা একই সাথে একটি এলএলসি বোর্ডের সদস্য হতে পারে (যদি এন্টারপ্রাইজের নিবন্ধকরণের সময় এই ধরনের সংগঠনটি বেছে নেওয়া হয়); এন্টারপ্রাইজের টার্নওভারের থ্রেশহোল্ড স্তর অতিক্রম না করা (60 মিলিয়ন রুবেল); কর্মীদের সংখ্যা প্রতিষ্ঠিত মান অতিক্রম করা উচিত নয় (15 জন)। একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের ভ্যাট প্রদানকারী হিসাবে নিবন্ধন করার অধিকার রয়েছে। একটি মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজ হওয়ার সুবিধা এবং অসুবিধা ইতিবাচক দিকএই জাতীয় এন্টারপ্রাইজের কার্যকারিতা: কর কর্তৃপক্ষের কাছে ত্রৈমাসিক প্রতিবেদন জমা দেওয়া হয়, অর্থ প্রদান একইভাবে করা হয়; একটি বার্ষিক প্রতিবেদন জমা দেওয়ার সময়, শপথ নিরীক্ষকের মতামত প্রদানের প্রয়োজন হয় না; কর্পোরেট আয়করের জন্য অগ্রিম অর্থ প্রদানের কোন বাধ্যবাধকতা নেই; মাইক্রো এন্টারপ্রাইজের কর্মীদের জন্য বিভিন্ন ব্যবসায়িক সংস্থায় খণ্ডকালীন কাজ করার সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজে অ্যাকাউন্টিংয়ের তুলনামূলকভাবে কম খরচ। মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের কাজের নেতিবাচক দিক: এই ধরনের উদ্যোগের কর্মীরা কিছু সুবিধা ভোগ করতে পারে না; অ্যাকাউন্টিং সব ছোট ব্যবসার জন্য একই; অন্য শ্রেণীর উদ্যোগে রূপান্তর (উদাহরণস্বরূপ, মাঝারি বা বড় ব্যবসা) শুধুমাত্র একটি নতুন ক্যালেন্ডার বছরের শুরুর সাথে সম্ভব।

এইভাবে, এটি আত্মবিশ্বাসের সাথে বলা যেতে পারে যে একটি ক্ষুদ্র-এন্টারপ্রাইজ একটি স্বাধীন ব্যবসায়িক সত্তা যার নিজস্ব স্থায়ী সম্পদ রয়েছে এবং অ্যাকাউন্টিং রেকর্ড বজায় রাখে। অন্য কথায়, এই ধরনের উদ্যোগগুলি টার্নওভার এবং স্থায়ী সম্পদের পরিমাণ এবং সেইসাথে কর্মীদের সংখ্যা ছাড়া বড় এবং মাঝারি আকারের ব্যবসা থেকে আলাদা নয়।

যা 30 শে জুন কার্যকর হয়েছে, বিদেশী আইনী সংস্থাগুলির অংশগ্রহণের অংশ, সেইসাথে ক্ষুদ্র ও মাঝারি আকারের নয় এমন উদ্যোগগুলি, ক্ষুদ্র ও মাঝারি আকারের ব্যবসায়ের অনুমোদিত মূলধনে 25 থেকে 49 শতাংশে উন্নীত হয়েছে। একই আইন প্রতিষ্ঠা করে যে একটি ছোট বা মাঝারি আকারের ব্যবসার (এসএমই) বিভাগ শুধুমাত্র তখনই পরিবর্তিত হয় যখন রাজস্বের মান এবং কর্মচারীর সংখ্যা তিন (এবং দুটি নয়, আগের মতো) সীমার মানের উপরে বা নীচে হয় ) ক্যালেন্ডার বছর।

প্রত্যাহার করুন যে ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসার মানদণ্ড 4 অনুচ্ছেদে দেওয়া হয়েছে যুক্তরাষ্ট্রীয় আইনতারিখ 24 জুলাই, 2007 নং 209-FZ (এর পরে - আইন নং 209-FZ)। এই ধরনের সংস্থাগুলির মধ্যে রয়েছে ভোক্তা সমবায়, বাণিজ্যিক সংস্থা (SUE এবং MUP ব্যতীত), স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা এবং খামার, যার জন্য নিম্নলিখিত শর্তগুলি পূরণ করা হয়।

প্রথম শর্ত হল কর্মচারীর গড় সংখ্যা

পূর্ববর্তী ক্যালেন্ডার বছরের জন্য, একটি সংস্থা বা একজন স্বতন্ত্র উদ্যোক্তার কর্মীদের গড় সংখ্যা একটি এসএমই বিষয়ের প্রতিটি বিভাগের সংখ্যা সীমা অতিক্রম করা উচিত নয়:

• মাঝারি আকারের উদ্যোগের জন্য অন্তর্ভুক্ত একশো এক থেকে আড়াইশো পঞ্চাশ জন;
• ছোট উদ্যোগের জন্য একশত লোক পর্যন্ত অন্তর্ভুক্ত (মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজগুলি ছোট উদ্যোগের মধ্যে আলাদা - পনের জন পর্যন্ত)।

দ্বিতীয় শর্ত হল পণ্য বিক্রয় থেকে আয় (কাজ, পরিষেবা)

একটি প্রতিষ্ঠান বা স্বতন্ত্র উদ্যোক্তার বিক্রয় থেকে আয়, ভ্যাট ব্যতীত, গত ক্যালেন্ডার বছরের জন্য 60 মিলিয়ন রুবেলের বেশি হওয়া উচিত নয়। মাইক্রো-এন্টারপ্রাইজের জন্য, 400 মিলিয়ন রুবেল। ছোট ব্যবসা এবং 1 বিলিয়ন রুবেল জন্য। মাঝারি উদ্যোগের জন্য।

রাজস্ব সীমা মান রাশিয়ান ফেডারেশন সরকার দ্বারা অনুমোদিত হয়. একই সময়ে, আইন নং 209-FZ-এর অনুচ্ছেদ 4-এর পূর্ববর্তী সংস্করণটি প্রতি পাঁচ বছরে এই ধরনের মানগুলি পর্যালোচনা করতে বাধ্য করেছে। মন্তব্য করা আইন এই ধরনের পর্যায়ক্রমিকতার জন্য প্রয়োজনীয়তা বাদ দেয়।
একটি গুরুত্বপূর্ণ বিষয়: এর আগে, একটি সংস্থা বা স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা একটি SME এর মর্যাদা পেতে বা হারানোর জন্য, উভয় শর্তই (গড় হেডকাউন্ট এবং রাজস্বের সূচক) অবশ্যই পরপর দুটি ক্যালেন্ডার বছরের জন্য পূরণ করতে হবে বা পূরণ করতে হবে না। এবং নতুন নিয়মের অধীনে, 30 জুন থেকে কার্যকর, একটি এসএমই-এর বিভাগ শুধুমাত্র তখনই পরিবর্তিত হবে যখন রাজস্বের মান এবং কর্মচারীর সংখ্যা পরপর তিন ক্যালেন্ডার বছরের জন্য সীমা মানের উপরে বা নীচে থাকে। যে, যদি, উদাহরণস্বরূপ, 2013-2015 এর জন্য রাজস্ব। 400 মিলিয়ন রুবেল অতিক্রম করবে, তারপর সংগঠনটি শুধুমাত্র 2016 সালে একটি ছোট ব্যবসা সত্তা হিসাবে স্বীকৃত হবে না।

তৃতীয় শর্ত (শুধুমাত্র প্রতিষ্ঠানের জন্য) অনুমোদিত মূলধনে অংশগ্রহণের অংশ

30 জুন পর্যন্ত, ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসাগুলি, সাধারণভাবে, অনুমোদিত মূলধনে সংগঠনগুলি অন্তর্ভুক্ত করে যার মধ্যে:

• রাষ্ট্রের অংশগ্রহণের মোট অংশ, রাশিয়ান ফেডারেশনের উপাদান সত্তা, পৌরসভা, বিদেশী সংস্থা, জনসাধারণ এবং ধর্মীয় সংস্থা, সেইসাথে দাতব্য এবং অন্যান্য ফাউন্ডেশন 25 শতাংশের বেশি হয়নি।
• ছোট এবং মাঝারি নয় এমন এক বা একাধিক উদ্যোগের অংশগ্রহণের অংশ 25 শতাংশের বেশি হয়নি।

৩০ জুন থেকে, কিছু প্রতিষ্ঠানের শেয়ারের প্রয়োজনীয়তা পরিবর্তিত হয়েছে। এখন, ছোট এবং মাঝারি আকারের ব্যবসাগুলি, সাধারণ ক্ষেত্রে, অনুমোদিত মূলধনের সংগঠনগুলিকে অন্তর্ভুক্ত করে:

• রাষ্ট্রের অংশগ্রহণের অংশ, রাশিয়ান ফেডারেশনের বিষয়, পৌরসভা, দাতব্য এবং অন্যান্য ফাউন্ডেশন, সংস্থার অনুমোদিত রাজধানীতে পাবলিক এবং ধর্মীয় সংস্থাগুলি 25 শতাংশের বেশি নয়;
• বিদেশী আইনি সত্তার অংশগ্রহণের মোট অংশ 49 শতাংশের বেশি নয়;
• ছোট এবং মাঝারি নয় এমন এক বা একাধিক উদ্যোগের অংশগ্রহণের মোট অংশ 49 শতাংশের বেশি নয়।

মনে রাখবেন যে ছোট ব্যবসার সাথে সম্পর্কিত সংস্থা এবং উদ্যোক্তারা তাদের অ্যাকাউন্টিং এবং রিপোর্টিংকে উল্লেখযোগ্যভাবে সহজ করতে পারে ("" দেখুন)। উপরন্তু, তাদের জন্য একটি সরলীকৃত পদ্ধতি আছে। নগদ শৃঙ্খলা(সেমি. " ").