পরিবহন পরিচালক (রেলওয়ে) কাজের বিবরণ। পরিবহন বিভাগের প্রধানের চাকরির বিবরণ পরিবহন সংস্থার পরিচালকের চাকরির বিবরণ

এটিপি পরিচালক।

দাপ্তরিক দায়িত্ব . বর্তমান আইন অনুসারে এন্টারপ্রাইজের সমস্ত ক্রিয়াকলাপ পরিচালনা করে। উত্পাদন ইউনিট, কর্মশালা এবং এন্টারপ্রাইজের অন্যান্য কাঠামোগত বিভাগের কাজ এবং কার্যকর মিথস্ক্রিয়া সংগঠিত করে, তাদের ক্রিয়াকলাপগুলিকে উচ্চ হারের বিকাশ এবং উৎপাদনের উন্নতি অর্জনের জন্য নির্দেশ দেয়, সর্বোত্তম বিশ্ব মানগুলির সাথে এটির সম্মতি সর্বাধিক সম্পূর্ণরূপে পূরণ করার জন্য। জাতীয় অর্থনীতি এবং প্রাসঙ্গিক ধরনের পণ্যে জনসংখ্যা, উৎপাদনশীল শ্রমের সর্বাঙ্গীণ বৃদ্ধি, নতুন সরঞ্জাম এবং প্রগতিশীল প্রযুক্তির ব্যাপক প্রবর্তনের উপর ভিত্তি করে উৎপাদন দক্ষতা এবং পণ্যের গুণমান, শ্রমের বৈজ্ঞানিক সংগঠন, উৎপাদন ও ব্যবস্থাপনা এবং উন্নতি। অর্থনৈতিক ব্যবস্থার। ফেডারেল এবং স্থানীয় বাজেট, রাষ্ট্রীয় অ-বাজেটারি সামাজিক তহবিল, সরবরাহকারী, গ্রাহক এবং ঋণদাতা, ব্যাঙ্ক প্রতিষ্ঠান সহ, সেইসাথে অর্থনৈতিক এবং শ্রম চুক্তি এবং ব্যবসায়িক পরিকল্পনাগুলির সমস্ত বাধ্যবাধকতাগুলির এন্টারপ্রাইজ দ্বারা পরিপূর্ণতা নিশ্চিত করে৷ সর্বাধুনিক প্রযুক্তি এবং প্রযুক্তির ব্যাপক ব্যবহার, প্রগতিশীল ব্যবস্থাপনা এবং শ্রমের সংগঠন, উপাদান, আর্থিক এবং শ্রম ব্যয়ের জন্য বৈজ্ঞানিকভাবে ভিত্তিক মান, বাজার গবেষণা এবং উন্নত করার জন্য সর্বোত্তম অনুশীলনের উপর ভিত্তি করে এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক কার্যক্রম সংগঠিত করে। প্রতিটি সম্ভাব্য উপায়ে পণ্যের (পরিষেবা) প্রযুক্তিগত স্তর এবং গুণমান, উৎপাদনের অর্থনৈতিক দক্ষতা, উৎপাদনের রিজার্ভের যৌক্তিক ব্যবহার এবং সব ধরনের সম্পদের অর্থনৈতিক ব্যবহার। এন্টারপ্রাইজকে যোগ্য কর্মী সরবরাহ করতে, কর্মীদের জ্ঞান এবং অভিজ্ঞতার সর্বোত্তম ব্যবহার করতে, তাদের কাজের জন্য নিরাপদ এবং অনুকূল পরিস্থিতি তৈরি করতে, পরিবেশ সুরক্ষা আইনের প্রয়োজনীয়তাগুলি মেনে চলার জন্য ব্যবস্থা গ্রহণ করে। নেতৃত্বের অর্থনৈতিক ও প্রশাসনিক পদ্ধতির সঠিক সংমিশ্রণ, সমস্যাগুলি নিয়ে আলোচনা ও সমাধানে কমান্ডের ঐক্য এবং সমষ্টি, উত্পাদন দক্ষতা উন্নত করার জন্য উপাদান এবং নৈতিক প্রণোদনা, বস্তুগত স্বার্থের নীতির প্রয়োগ এবং প্রতিটি কর্মচারীর দায়িত্ব তাকে অর্পিত কাজের জন্য প্রদান করে। এবং পুরো দলের ফলাফল, সময়মতো মজুরি প্রদান। তাকে প্রদত্ত অধিকারের সীমার মধ্যে সমস্ত সমস্যা সমাধান করে এবং অন্যান্য কর্মকর্তাদের - উপ-পরিচালক, উত্পাদন ইউনিটের প্রধান, সেইসাথে এন্টারপ্রাইজের কার্যকরী এবং উত্পাদন বিভাগগুলিকে নির্দিষ্ট উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক কার্য সম্পাদনের দায়িত্ব অর্পণ করে। এন্টারপ্রাইজের ক্রিয়াকলাপ এবং এর অর্থনৈতিক ও অর্থনৈতিক সম্পর্ক বাস্তবায়নে আইনের সাথে সম্মতি নিশ্চিত করে, বাজারের পরিস্থিতিতে আর্থিক ব্যবস্থাপনার জন্য আইনি উপায়ের ব্যবহার, চুক্তি এবং আর্থিক শৃঙ্খলা জোরদার করা, সামাজিক ও শ্রম সম্পর্ক নিয়ন্ত্রণ করা, বিনিয়োগের আকর্ষণ নিশ্চিত করা। রক্ষণাবেক্ষণ এবং উদ্যোক্তা কার্যকলাপের স্কেল প্রসারিত করার জন্য এন্টারপ্রাইজ. আদালত, সালিশ, রাষ্ট্রীয় কর্তৃপক্ষ এবং প্রশাসনে এন্টারপ্রাইজের সম্পত্তির স্বার্থ রক্ষা করে।

জান্তেই হবে: রেজোলিউশন, আদেশ, আদেশ, অন্যান্য নির্দেশিকা এবং এন্টারপ্রাইজের কার্যকলাপ সম্পর্কিত উচ্চ এবং অন্যান্য সংস্থার নিয়ন্ত্রক উপকরণ; প্রোফাইল, বিশেষীকরণ এবং এন্টারপ্রাইজের কাঠামোর বৈশিষ্ট্য; শিল্প এবং এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত, অর্থনৈতিক এবং সামাজিক উন্নয়নের সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজের উৎপাদন ক্ষমতা; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন প্রযুক্তি; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক কার্যক্রমের জন্য পরিকল্পনাগুলির বিকাশ এবং অনুমোদনের পদ্ধতি; একটি এন্টারপ্রাইজ পরিচালনা এবং পরিচালনার পদ্ধতি; ব্যবসায়িক চুক্তি সমাপ্ত এবং কার্যকর করার পদ্ধতি; প্রাসঙ্গিক শিল্পে বিদেশী দেশে বিজ্ঞান ও প্রযুক্তির অর্জন এবং উন্নত উদ্যোগের অভিজ্ঞতা; অর্থনীতি, উৎপাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা, রাশিয়ান আইনের মৌলিক বিষয়, শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও প্রবিধান।

যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা। উচ্চতর কারিগরি বা প্রকৌশল-অর্থনৈতিক শিক্ষা এবং এন্টারপ্রাইজের প্রোফাইলের সাথে সংশ্লিষ্ট উৎপাদন শিল্পে সিনিয়র পদে কমপক্ষে 5 বছরের কাজের অভিজ্ঞতা।

প্রধান প্রকৌশলী.

কাজের দায়িত্ব. প্রযুক্তিগত নীতি নির্ধারণ করে, এন্টারপ্রাইজের বিকাশের সম্ভাবনা এবং বিদ্যমান উত্পাদনের উন্নতি, পুনর্গঠন এবং প্রযুক্তিগত পুনরায় সরঞ্জাম, এর বিশেষীকরণ এবং সহযোগিতার সমস্ত ক্ষেত্রে ব্যাপক প্রোগ্রাম বাস্তবায়নের উপায়গুলি নির্ধারণ করে। উত্পাদনের প্রযুক্তিগত প্রস্তুতির স্তর, এর দক্ষতা এবং পণ্য, কাজ (পরিষেবা), তাদের উচ্চ গুণমান, নির্ভরযোগ্যতা এবং স্থায়িত্ব রাষ্ট্রীয় মান, প্রযুক্তিগত শর্ত অনুসারে উত্পাদনের জন্য উপাদান, আর্থিক এবং শ্রমের ব্যয় হ্রাসের একটি ধ্রুবক বৃদ্ধি প্রদান করে। এবং প্রযুক্তিগত নান্দনিকতার প্রয়োজনীয়তা, উত্পাদন তহবিলের যৌক্তিক ব্যবহার এবং সমস্ত ধরণের সংস্থান। এন্টারপ্রাইজের উন্নয়ন, পুনর্গঠন এবং আধুনিকীকরণের জন্য দীর্ঘমেয়াদী পরিকল্পনার উন্নয়নে নেতৃত্ব দেয়, পরিবেশের উপর উত্পাদনের ক্ষতিকারক প্রভাব প্রতিরোধের ব্যবস্থা, প্রাকৃতিক সম্পদের সতর্ক ব্যবহার, সবচেয়ে অনুকূল এবং নিরাপদ কাজের পরিস্থিতি তৈরি করা এবং উৎপাদন সংস্কৃতির উন্নতি। নতুন সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তি প্রবর্তনের জন্য পরিকল্পনার উন্নয়ন এবং বাস্তবায়ন, সাংগঠনিক এবং প্রযুক্তিগত ব্যবস্থার জন্য পরিকল্পনা, গবেষণা ও উন্নয়ন কাজের জন্য পরিকল্পনার আয়োজন করে। নকশা সমাধানের কার্যকারিতা নিশ্চিত করে, উৎপাদনের সময়মত এবং উচ্চ-মানের প্রস্তুতি, প্রযুক্তিগত অপারেশন, সরঞ্জামগুলির মেরামত এবং আধুনিকীকরণ, বিজ্ঞান ও প্রযুক্তির আধুনিক সাফল্যের উপর ভিত্তি করে এর বিকাশ এবং উত্পাদন প্রক্রিয়াতে উচ্চ স্তরের পণ্যের মানের অর্জন। , পেটেন্ট গবেষণার ফলাফল, সেইসাথে সর্বোত্তম অনুশীলন, একাউন্টে মানুষের চাহিদা গ্রহণ. অর্থনীতি. পরিসরের উন্নতি, পণ্যের উন্নতি এবং আপডেট, সম্পাদিত কাজ (পরিষেবা), মৌলিকভাবে নতুন ধরনের পণ্য, সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তি তৈরি, প্রযুক্তিগত প্রক্রিয়াগুলির সমন্বিত যান্ত্রিকীকরণ এবং স্বয়ংক্রিয়করণের উত্পাদন উপায়ে ডিজাইন এবং প্রবর্তন, নিয়ন্ত্রণ এবং উচ্চ-কর্মক্ষমতা পরীক্ষা করার জন্য কাজ সংগঠিত করে। বিশেষ সরঞ্জাম, পণ্যের শ্রমের তীব্রতা এবং তাদের উত্পাদনের জন্য উপকরণের ব্যবহারের হারের মান বিকাশ, অর্থনীতি মোডের ধারাবাহিক বাস্তবায়ন। নকশা, প্রকৌশল এবং প্রযুক্তিগত শৃঙ্খলা, শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি নিরাপত্তা, পরিবেশগত, স্যানিটারি এবং অন্যান্য কর্তৃপক্ষের প্রয়োজনীয়তা সম্পর্কিত নিয়ম ও প্রবিধানগুলির সাথে সম্মতি পর্যবেক্ষণ করে। প্রযুক্তিগত ডকুমেন্টেশনের সময়মত প্রস্তুতি প্রদান করে (অঙ্কন, স্পেসিফিকেশন, প্রযুক্তিগত অবস্থা, প্রযুক্তিগত মানচিত্র)। গবেষণা, নকশা (নকশা এবং প্রযুক্তিগত) সংস্থা এবং নতুন সরঞ্জাম এবং উত্পাদন প্রযুক্তির উন্নয়নের জন্য উচ্চ শিক্ষা প্রতিষ্ঠান, এন্টারপ্রাইজের পুনর্গঠনের জন্য প্রকল্প, এর বিভাগগুলি, সরঞ্জামগুলির সংস্কার এবং আধুনিকীকরণ, সমন্বিত যান্ত্রিকীকরণ এবং উত্পাদন প্রক্রিয়াগুলির স্বয়ংক্রিয়করণের সাথে শেষ হয়। স্বয়ংক্রিয় উত্পাদন নিয়ন্ত্রণ ব্যবস্থা, তাদের বিকাশের উপর নিয়ন্ত্রণ অনুশীলন করে, তৃতীয় পক্ষের সংস্থাগুলি দ্বারা তৈরি প্রযুক্তিগত পুনরায় সরঞ্জাম প্রকল্পগুলির পর্যালোচনা এবং বাস্তবায়নের আয়োজন করে, পেটেন্ট এবং উদ্ভাবনী ক্রিয়াকলাপের উপর কাজ সমন্বয় করে, মানককরণ এবং একীকরণ, শংসাপত্র এবং কর্মক্ষেত্রের যৌক্তিককরণ, মেট্রোলজিক্যাল সহায়তা, উত্পাদনের যান্ত্রিক এবং শক্তি রক্ষণাবেক্ষণ। একটি বৈজ্ঞানিক ভিত্তিতে উত্পাদন, শ্রম এবং ব্যবস্থাপনার সংগঠন উন্নত করার ব্যবস্থা গ্রহণ করে, কম্পিউটার প্রযুক্তির প্রবর্তন, প্রকৌশল এবং ব্যবস্থাপনা কাজের যান্ত্রিকীকরণ এবং অটোমেশন। বৈজ্ঞানিক গবেষণা এবং পরীক্ষা-নিরীক্ষার আয়োজন করে, নতুন যন্ত্রপাতি ও প্রযুক্তির পরীক্ষা, সেইসাথে বৈজ্ঞানিক ও প্রযুক্তিগত তথ্য এবং প্রচারের ক্ষেত্রে কাজ করে, যৌক্তিকতা এবং উদ্ভাবন, উন্নত উৎপাদন অভিজ্ঞতার প্রচার এবং উৎপাদনের প্রতিশ্রুতিশীল সমস্যা সমাধানের জন্য কর্মীদের সৃজনশীল উদ্যোগকে নির্দেশ করে। , এর প্রযুক্তিগত এবং অর্থনৈতিক স্তর উন্নত করুন। বাস্তবায়িত বৈজ্ঞানিক এবং প্রযুক্তিগত সমাধানগুলির অগ্রাধিকার রক্ষা করার জন্য কাজ করে, তাদের পেটেন্টিং এবং লাইসেন্স প্রাপ্তির জন্য উপকরণ প্রস্তুত করে। বৈজ্ঞানিক ও প্রযুক্তিগত অগ্রগতির প্রয়োজনীয়তা অনুসারে প্রশিক্ষণের ক্রমাগত উন্নতি এবং কর্মীদের উন্নত প্রশিক্ষণ প্রদান করে। এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত পরিষেবাগুলির কার্যক্রম পরিচালনা করে, তাদের কাজের ফলাফল নিয়ন্ত্রণ করে, অধস্তন ইউনিটগুলিতে শ্রমের অবস্থা এবং উত্পাদন শৃঙ্খলা নিয়ন্ত্রণ করে। তিনি এন্টারপ্রাইজের প্রথম উপ-পরিচালক।

জান্তেই হবে: রেজোলিউশন, আদেশ, আদেশ, অন্যান্য নির্দেশিকা এবং এন্টারপ্রাইজের কার্যকলাপ সম্পর্কিত উচ্চ এবং অন্যান্য সংস্থার নিয়ন্ত্রক উপকরণ; প্রোফাইল, বিশেষীকরণ এবং এন্টারপ্রাইজের কাঠামোর বৈশিষ্ট্য; শিল্প এবং এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত, অর্থনৈতিক এবং সামাজিক উন্নয়নের সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজের উৎপাদন ক্ষমতা; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন প্রযুক্তি; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক কার্যক্রমের জন্য পরিকল্পনাগুলির বিকাশ এবং অনুমোদনের পদ্ধতি; একটি এন্টারপ্রাইজ পরিচালনা এবং পরিচালনার পদ্ধতি; ব্যবসায়িক চুক্তি সমাপ্ত এবং কার্যকর করার পদ্ধতি; প্রাসঙ্গিক শিল্পে রাশিয়া এবং বিদেশে বিজ্ঞান ও প্রযুক্তির অর্জন এবং উন্নত উদ্যোগের অভিজ্ঞতা; অর্থনীতি, উৎপাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা; রাশিয়ান আইনের মৌলিক বিষয়; শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম।

যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা। অর্থনীতির খাতে এন্টারপ্রাইজের সংশ্লিষ্ট প্রোফাইলে পরিচালক পদে বিশেষত্বে উচ্চতর প্রযুক্তিগত শিক্ষা এবং কাজের অভিজ্ঞতা কমপক্ষে 5 বছরের জন্য।

প্রধান হিসাবরক্ষক.

কাজের দায়িত্ব. এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক ও আর্থিক ক্রিয়াকলাপের অ্যাকাউন্টিংয়ের সংগঠন পরিচালনা করে এবং উপাদান, শ্রম এবং আর্থিক সংস্থানগুলির অর্থনৈতিক ব্যবহার, এন্টারপ্রাইজের সম্পত্তির সুরক্ষা নিয়ন্ত্রণ করে। এন্টারপ্রাইজ এবং এর বিভাগগুলিতে অ্যাকাউন্টিং এবং কম্পিউটিং কাজের সর্বাধিক কেন্দ্রীকরণ এবং যান্ত্রিকীকরণ, প্রগতিশীল ফর্ম এবং অ্যাকাউন্টিং এবং নিয়ন্ত্রণের পদ্ধতি, রাষ্ট্রীয় শৃঙ্খলা বজায় রাখা এবং অর্থনৈতিক শক্তিশালীকরণের লক্ষ্যে পদক্ষেপগুলির বিকাশ এবং বাস্তবায়নের ভিত্তিতে অ্যাকাউন্টিং এবং প্রতিবেদনের একটি যুক্তিসঙ্গত সংস্থা সরবরাহ করে। অ্যাকাউন্টিং ইনকামিং তহবিল, ইনভেন্টরি আইটেম এবং স্থির সম্পদের অ্যাকাউন্টিং সংগঠিত করে, তাদের চলাচলের সাথে সম্পর্কিত লেনদেনের অ্যাকাউন্টিং অ্যাকাউন্টের উপর সময়মত প্রতিফলন, উত্পাদন এবং বিতরণ খরচের হিসাব, ​​খরচের অনুমান, পণ্যের বিক্রয়, কাজের পারফরম্যান্স (পরিষেবা), অর্থনৈতিক ফলাফল এবং এন্টারপ্রাইজের আর্থিক ক্রিয়াকলাপ, সেইসাথে আর্থিক, নিষ্পত্তি এবং ক্রেডিট অপারেশন, বৈধতার উপর নিয়ন্ত্রণ, সময়োপযোগীতা, তাদের সম্পাদনের সঠিকতা, পণ্যের ব্যয়, কাজ (পরিষেবা), কর্মচারীদের সাথে বেতনের গণনাগুলির অর্থনৈতিকভাবে সঠিক অ্যাকাউন্টিং অনুমানের প্রস্তুতি। এন্টারপ্রাইজের, সঠিক আহরণ এবং রাষ্ট্রীয় বাজেটে অর্থপ্রদানের স্থানান্তর, রাষ্ট্রীয় সামাজিক বীমাতে অবদান, মূলধন বিনিয়োগে অর্থায়নের জন্য তহবিল, যথা সময়ে ঋণের জন্য ব্যাংকের ঋণ পরিশোধ, অর্থনৈতিক প্রণোদনা তহবিলে তহবিল বরাদ্দ এবং অন্যান্য তহবিল এবং রিজার্ভ . প্রাথমিক অ্যাকাউন্টিং ডকুমেন্টেশন, অর্থপ্রদানের বাধ্যবাধকতা, বেতনের তহবিল ব্যয়, সরকারী বেতন স্থাপন, তহবিল, জায় এবং স্থায়ী সম্পদের একটি তালিকা পরিচালনা, অ্যাকাউন্টিং এবং প্রতিবেদনের সংস্থার পরীক্ষা করা, সেইসাথে ডকুমেন্টারি অডিট করার পদ্ধতির সাথে সম্মতির উপর নিয়ন্ত্রণ বহন করে। এন্টারপ্রাইজের বিভাগগুলিতে খামারের রিজার্ভ সনাক্ত করতে, ক্ষতি এবং অ-উৎপাদন খরচ দূর করতে অ্যাকাউন্টিং এবং রিপোর্টিং ডেটা অনুযায়ী অর্থনৈতিক এবং আর্থিক কার্যকলাপের অর্থনৈতিক বিশ্লেষণে অংশগ্রহণ করে। ঘাটতি, তহবিল এবং ইনভেন্টরি আইটেমগুলির অবৈধ ব্যয়, আর্থিক এবং অর্থনৈতিক আইন লঙ্ঘন প্রতিরোধের ব্যবস্থা গ্রহণ করে। ঘাটতি এবং তহবিল এবং ইনভেন্টরি আইটেমগুলির চুরির উপর উপকরণ তৈরিতে অংশগ্রহণ করে, তদন্তকারী এবং বিচার বিভাগীয় কর্তৃপক্ষের কাছে প্রয়োজনে সামগ্রীর স্থানান্তর নিয়ন্ত্রণ করে। কর্মীদের কঠোরভাবে পালন, আর্থিক এবং নগদ শৃঙ্খলা, প্রশাসনিক এবং অন্যান্য ব্যয়ের অনুমান, ঘাটতি, প্রাপ্য এবং অন্যান্য ক্ষতির অ্যাকাউন্টিং ব্যালেন্স লেখার বৈধতা, অ্যাকাউন্টিং নথির নিরাপত্তা, তাদের কার্যকর করা এবং নির্ধারিত পদ্ধতিতে বিতরণ নিশ্চিত করার জন্য কাজ করে। সংরক্ষণাগার অন-ফার্ম অ্যাকাউন্টিংয়ের সুযোগ উন্নত এবং প্রসারিত করার কাজে অংশগ্রহণ করে, যুক্তিসঙ্গত পরিকল্পনা এবং অ্যাকাউন্টিং ডকুমেন্টেশনের বিকাশে, অ্যাকাউন্টিং এবং গণনামূলক কাজের যান্ত্রিকীকরণের প্রবর্তনের আয়োজনে। প্রাথমিক নথি এবং অ্যাকাউন্টিং রেকর্ডের ডেটার উপর ভিত্তি করে আর্থিক বিবৃতিগুলির সময়মত প্রস্তুতি নিশ্চিত করে, এটি সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের কাছে নির্ধারিত পদ্ধতিতে জমা দেওয়া। অ্যাকাউন্টিং, নিয়ন্ত্রণ, প্রতিবেদন এবং অর্থনৈতিক বিশ্লেষণে এন্টারপ্রাইজের বিভাগের কর্মীদের পদ্ধতিগত সহায়তা প্রদান করে। কোম্পানির অ্যাকাউন্টিং কর্মীদের পরিচালনা করে।

জান্তেই হবে: রেজোলিউশন, আদেশ, উচ্চ কর্তৃপক্ষের আদেশ, পদ্ধতিগত, নিয়ন্ত্রক এবং আর্থিক ও নিয়ন্ত্রণ এবং সাংগঠনিক সংস্থাগুলির অ্যাকাউন্টিং এবং রিপোর্টিং সংগঠনের পাশাপাশি এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক ও আর্থিক ক্রিয়াকলাপের সাথে সম্পর্কিত অন্যান্য নির্দেশিকা সামগ্রী; এন্টারপ্রাইজের কাঠামো এবং এর বিকাশের সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন প্রযুক্তির মৌলিক বিষয়; এন্টারপ্রাইজে অ্যাকাউন্টিং সংস্থার জন্য বিধান এবং নির্দেশাবলী, এর রক্ষণাবেক্ষণের নিয়ম; অ্যাকাউন্টিং এলাকা দ্বারা ক্রিয়াকলাপ নিবন্ধন এবং নথি প্রবাহের সংগঠনের পদ্ধতি; আর্থিক নিষ্পত্তির জন্য ফর্ম এবং পদ্ধতি; একটি এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক ও আর্থিক ক্রিয়াকলাপ বিশ্লেষণের জন্য পদ্ধতি, আন্তঃ-অর্থনৈতিক রিজার্ভ সনাক্তকরণ; তহবিল, জায় এবং অন্যান্য মূল্যবান জিনিসপত্র গ্রহণ, পোস্টিং, সঞ্চয় এবং ব্যয়ের পদ্ধতি; দেনাদার এবং পাওনাদারদের সাথে নিষ্পত্তির নিয়ম; ব্যালেন্স শীট থেকে ঘাটতি, প্রাপ্য এবং অন্যান্য ক্ষতি লেখার পদ্ধতি; তহবিল, ইনভেন্টরি আইটেম, নিষ্পত্তি এবং অর্থপ্রদানের বাধ্যবাধকতাগুলির ইনভেন্টরি পরিচালনার নিয়ম; ব্যালেন্স শীট এবং রিপোর্টিং কম্পাইল করার পদ্ধতি এবং শর্তাবলী; পরিদর্শন এবং ডকুমেন্টারি অডিট পরিচালনার জন্য নিয়ম; অর্থনৈতিক অ্যাকাউন্টিং সংগঠন; কম্পিউটার প্রযুক্তির উপায় এবং অ্যাকাউন্টিং এবং কম্পিউটিং কাজের যান্ত্রিকীকরণ এবং এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক কার্যকলাপের বিশ্লেষণের জন্য তাদের প্রয়োগের সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক ও আর্থিক কার্যক্রমের উন্নতিতে উন্নত দেশীয় এবং বিদেশী অভিজ্ঞতা; অর্থনীতি, উৎপাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা; নাগরিক আইন, শ্রম, আর্থিক এবং অর্থনৈতিক আইন; শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম।

যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা। উচ্চতর অর্থনৈতিক শিক্ষা এবং ঊর্ধ্বতন পদে আর্থিক ও অ্যাকাউন্টিং কাজে কমপক্ষে 5 বছরের অভিজ্ঞতা।

প্রধান অর্থনীতিবিদ।

কাজের দায়িত্ব. এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক ক্রিয়াকলাপের সংগঠন এবং বাস্তবায়ন পরিচালনা করে, যার লক্ষ্য শ্রম উত্পাদনশীলতা, উত্পাদনের দক্ষতা এবং লাভজনকতা, পণ্যের গুণমান, এর ব্যয় হ্রাস করা, শ্রম উত্পাদনশীলতা এবং মজুরির বৃদ্ধির হারের সঠিক অনুপাত নিশ্চিত করা, সর্বাধিক ফলাফল অর্জন করা। উপাদান, শ্রম এবং আর্থিক সম্পদের সর্বনিম্ন খরচে। প্যারেন্ট সংস্থা এবং সমাপ্ত ব্যবসায়িক চুক্তির পাশাপাশি সাংগঠনিক এবং প্রযুক্তিগত পদক্ষেপের বিকাশের লক্ষ্য অনুসারে অর্থনৈতিক ও সামাজিক উন্নয়নের জন্য দীর্ঘমেয়াদী পরিকল্পনা তৈরি করতে এন্টারপ্রাইজের সমস্ত বিভাগের ক্রিয়াকলাপগুলিকে পদ্ধতিগতভাবে পরিচালনা করে এবং সমন্বয় করে। অর্থনৈতিক প্রক্রিয়া উন্নত করতে, অর্থনৈতিক কাজ, সনাক্তকরণ এবং উৎপাদন মজুদ ব্যবহার। এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক সূচকগুলির সংজ্ঞা উন্নত করতে, উচ্চ স্তরের বৈধতা অর্জনের জন্য, ইনভেন্টরির খরচ নির্ধারণের জন্য নিয়ন্ত্রক কাঠামো তৈরি এবং উন্নত করার জন্য, কার্যকারী মূলধন এবং উৎপাদন ক্ষমতার ব্যবহারের জন্য কাজ করে। পুঁজি বিনিয়োগের অর্থনৈতিক দক্ষতা, যৌক্তিককরণের প্রস্তাবনা এবং উদ্ভাবন, উত্পাদনের রিজার্ভের সর্বাধিক সংহতকরণের ব্যবস্থা, নতুন সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তির প্রবর্তন এবং শ্রমের বৈজ্ঞানিক সংগঠনের জন্য পদ্ধতিগত উপকরণগুলির বিকাশের আয়োজন করে। পদ্ধতিগত দিকনির্দেশনা এবং অর্থনৈতিক ব্যবস্থাপনা পদ্ধতির ভূমিকার প্রবর্তন, উন্নতি এবং বর্ধিতকরণ, অন-ফার্ম অ্যাকাউন্টিংয়ের সুযোগ প্রসারিত করার জন্য কাজ পরিচালনা করে। এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক কার্যকলাপের সমস্ত ক্ষেত্রে উপাদান, শ্রম এবং আর্থিক সংস্থান সংরক্ষণের পদ্ধতির কঠোরভাবে পালন নিশ্চিত করে। উত্পাদনের সংগঠনের উন্নতির জন্য কাজে অংশ নেয়, শ্রম উত্পাদনশীলতা এবং উত্পাদন দক্ষতা বৃদ্ধি, অর্থনৈতিক স্বাধীনতা এবং এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক দায়িত্বকে শক্তিশালী করার লক্ষ্যে প্রস্তাব প্রস্তুত করে। এন্টারপ্রাইজ দ্বারা ব্যবহৃত অ্যাকাউন্টিং এবং রিপোর্টিং ডকুমেন্টেশনের একটি যুক্তিসঙ্গত ফর্মের বিকাশের পাশাপাশি অর্থনৈতিক কার্যকলাপের অ্যাকাউন্টিং এবং বিশ্লেষণের ক্ষেত্রে অর্থনৈতিক গণনার জন্য স্বয়ংক্রিয় নিয়ন্ত্রণ ব্যবস্থা এবং কম্পিউটার প্রযুক্তির ব্যাপক প্রবর্তনের ব্যবস্থা করে। আর্থিক শৃঙ্খলা, অর্থনৈতিক অ্যাকাউন্টিং এর সাথে সম্মতি নিশ্চিত করে, এন্টারপ্রাইজ এবং এর বিভাগগুলির উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক ক্রিয়াকলাপের ফলাফলগুলির একটি ব্যাপক অর্থনৈতিক বিশ্লেষণ এবং মূল্যায়ন, অন-ফার্ম রিজার্ভ, সার্টিফিকেশন এবং কাজের যৌক্তিকতা ব্যবহারের জন্য ব্যবস্থার বিকাশের ব্যবস্থা করে। . এন্টারপ্রাইজে পরিচালিত অর্থনৈতিক গবেষণা পরিচালনা করে, গবেষণা প্রতিষ্ঠান এবং উচ্চ শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের সাথে সৃজনশীল সহযোগিতার চুক্তি সমাপ্ত করে। প্রযুক্তির উন্নয়ন, উত্পাদন সংগঠনের উন্নতির লক্ষ্যে পদক্ষেপগুলির অর্থনৈতিক মূল্যায়নের জন্য পদ্ধতিগুলির বিকাশের পাশাপাশি অর্থনীতির ক্ষেত্রে বৈজ্ঞানিক গবেষণার ফলাফলগুলির ব্যবহারিক ব্যবহারের জন্য প্রস্তাবগুলিকে সংগঠিত করে। অর্থনৈতিক বিজ্ঞানের অর্জনগুলিকে অনুশীলনে প্রবর্তন করার জন্য ব্যবস্থা গ্রহণ করে। এন্টারপ্রাইজে আর্থ-সামাজিক কাজের বিকাশের প্রচার করে, কর্মীদের সৃজনশীল পাবলিক অ্যাসোসিয়েশনগুলিকে পদ্ধতিগত সহায়তা প্রদান করে যেগুলি অর্থনৈতিক বিশ্লেষণ করে এবং উৎপাদন মজুদ সনাক্ত করে, এন্টারপ্রাইজের অর্থনীতির বিকাশের সাথে সম্পর্কিত সমস্যাগুলি সমাধানে তাদের জড়িত করে। অর্থনৈতিক গণনা এবং নতুন সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তি প্রবর্তনের কার্যকারিতা বিশ্লেষণ, উত্পাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা, সেইসাথে তাদের সৃষ্টি ও বিকাশের সময় নতুন ধরনের পণ্য, যুক্তিযুক্তকরণ প্রস্তাব এবং উদ্ভাবন সংগঠিত করে। এন্টারপ্রাইজ এবং শিল্পের অন্যান্য উদ্যোগের কর্মক্ষমতা সূচকের তুলনামূলক বিশ্লেষণে নেতৃত্ব দেয়, অর্থনৈতিক কাজের ক্ষেত্রে সর্বোত্তম অনুশীলনের প্রবর্তন। অর্থনৈতিক কাজের প্রগতিশীল ফর্ম এবং পদ্ধতিগুলির বিকাশ এবং বাস্তবায়নে এন্টারপ্রাইজের অর্থনৈতিক কর্মক্ষমতা (উৎপাদনের পরিমাণের পরিপ্রেক্ষিতে, শ্রমের উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধি, উত্পাদন ব্যয় হ্রাস, লাভ বৃদ্ধি) উন্নত করার ব্যবস্থাগুলির বিকাশ এবং বাস্তবায়নে অংশগ্রহণ করে। শ্রমিক এবং কর্মচারীদের অর্থনৈতিক জ্ঞানের স্তর উন্নত করার জন্য কাজ তত্ত্বাবধান করে। উচ্চ কর্তৃপক্ষের কাছে অর্থনৈতিক কার্যকলাপের ফলাফলের রিপোর্ট করার সময়োপযোগীতা নিয়ন্ত্রণ করে। এন্টারপ্রাইজের কাঠামোগত বিভাগগুলি পরিচালনা করে যা অর্থনৈতিক কাজ সম্পাদন করে, উত্পাদন পরিচালনার জন্য সর্বাধিক ব্যয়-কার্যকর সমাধান বাস্তবায়নের প্রচার করে।

জান্তেই হবে: রেজোলিউশন, আদেশ, উচ্চ কর্তৃপক্ষের আদেশ এবং উদ্যোগে অর্থনৈতিক কাজের সংগঠন সম্পর্কিত অন্যান্য নির্দেশিকা, পদ্ধতিগত এবং নিয়ন্ত্রক উপকরণ; প্রোফাইল, বিশেষীকরণ এবং এন্টারপ্রাইজের কাঠামোর বৈশিষ্ট্য; অর্থনীতি, এন্টারপ্রাইজের ক্ষেত্রের প্রযুক্তিগত এবং অর্থনৈতিক উন্নয়নের সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজের উৎপাদন ক্ষমতা; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন প্রযুক্তির মৌলিক বিষয়; এন্টারপ্রাইজ পরিচালনার অর্থনৈতিক পদ্ধতি; নতুন ধরনের পণ্য, সরঞ্জাম, প্রযুক্তি, যৌক্তিক প্রস্তাব এবং উদ্ভাবন, শ্রমের বৈজ্ঞানিক সংগঠনের জন্য ব্যবস্থা প্রবর্তন থেকে অর্থনৈতিক দক্ষতা গণনা করার পদ্ধতি; উপাদান, শ্রম এবং আর্থিক খরচের জন্য মান উন্নয়নের পদ্ধতি; ব্যবসায়িক চুক্তি সমাপ্ত এবং কার্যকর করার পদ্ধতি; প্রাসঙ্গিক শিল্পে রাশিয়া এবং বিদেশে বিজ্ঞান ও প্রযুক্তির অর্জন এবং সংগঠনের ক্ষেত্রে নেতৃস্থানীয় উদ্যোগের অভিজ্ঞতা এবং অর্থনৈতিক কাজের উন্নতি; অর্থনীতি, উৎপাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা; রাশিয়ান আইনের মৌলিক বিষয়; শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম।

যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা। অর্থনীতি বা প্রকৌশল এবং অর্থনীতিতে উচ্চশিক্ষা এবং ব্যবস্থাপক পদে অর্থনৈতিক কাজে কমপক্ষে 5 বছরের অভিজ্ঞতা।

মেরামতের দোকানের প্রধান।

কাজের দায়িত্ব. এন্টারপ্রাইজের সরঞ্জাম, ভবন এবং কাঠামোর মেরামত এবং রক্ষণাবেক্ষণের জন্য কর্মশালার উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক কার্যক্রম পরিচালনা করে। সমন্বিত নিয়ন্ত্রিত রক্ষণাবেক্ষণ ব্যবস্থার বাস্তবায়নের কাজের নেতৃত্ব দেয় যা সময়মত সামঞ্জস্য এবং সরঞ্জামের মেরামত নিশ্চিত করে, এর ক্রিয়াকলাপকে উন্নত করার লক্ষ্যে পদক্ষেপগুলির বিকাশ এবং গ্রহণের বিষয়ে। এটি কর্মশালার ছন্দময় কাজ নিশ্চিত করে, মেরামত কর্মীদের উত্পাদনশীলতা বৃদ্ধি করে, মেরামতের কাজের উচ্চ মানের সাথে মেরামতের ব্যয় হ্রাস করে, স্থায়ী এবং কার্যকরী মূলধনের দক্ষ ব্যবহার, শ্রম উত্পাদনশীলতার বৃদ্ধির হারের মধ্যে সঠিক অনুপাত বজায় রাখে এবং গড় মজুরি। মেরামতের জন্য কাজ এবং সময়সূচী, সরঞ্জাম মেরামত এবং পরীক্ষার উপর নিয়ন্ত্রণ, অপারেশনের নিয়মগুলির সাথে সম্মতি, এটির রক্ষণাবেক্ষণ এবং তত্ত্বাবধানের জন্য পারফর্মারদের (বিভাগের প্রধান, ফোরম্যান, ফোরম্যান) উন্নয়ন এবং যোগাযোগ সংগঠিত করে। শ্রমের বৈজ্ঞানিক সংগঠনের প্রবর্তন, উত্পাদন সংগঠনের উন্নতি, এর প্রযুক্তি, উত্পাদন প্রক্রিয়াগুলির যান্ত্রিকীকরণ এবং স্বয়ংক্রিয়করণ, ত্রুটিগুলি প্রতিরোধ এবং পণ্যের মানের উন্নতি, শ্রম বাড়ানোর জন্য মজুদের ব্যবহার নিয়ে কাজ করে। উৎপাদনশীলতা এবং উৎপাদনের লাভজনকতা, শ্রমের তীব্রতা এবং উৎপাদন খরচ কমানো। উত্পাদন কার্যক্রমের উপর অ্যাকাউন্টিং এবং রিপোর্টিং সংগঠিত করে, খরচ অ্যাকাউন্টিংয়ের বিকাশ এবং শক্তিশালীকরণের কাজ, কাজের প্রত্যয়ন এবং যৌক্তিককরণ, শ্রম রেশনিংয়ের উন্নতি, মজুরি এবং উপাদান প্রণোদনার ফর্ম এবং সিস্টেমগুলির সঠিক প্রয়োগ, উন্নত পদ্ধতি এবং পদ্ধতিগুলির সাধারণীকরণ এবং প্রচার। শ্রম, যৌক্তিকতা এবং উদ্ভাবনের বিকাশ। সরঞ্জামের অপারেশন, মেরামত এবং প্রতিরোধমূলক রক্ষণাবেক্ষণের জন্য মান, স্পেসিফিকেশন এবং অন্যান্য নিয়ন্ত্রক উপকরণগুলির উন্নয়ন এবং বাস্তবায়ন সম্পর্কিত কাজ সংগঠিত করে। সরঞ্জাম এবং অন্যান্য স্থায়ী সম্পদের প্রযুক্তিগতভাবে সঠিক অপারেশন এবং তাদের মেরামতের সময়সূচী বাস্তবায়ন, নিরাপদ এবং স্বাস্থ্যকর কাজের শর্তাবলী, সেইসাথে কাজের অবস্থার ক্ষেত্রে কর্মচারীদের সুবিধার সময়মত বিধান নিশ্চিত করে। বর্ধিত পরিধান, সরঞ্জাম দুর্ঘটনা এবং শিল্পের আঘাতের কারণ অনুসন্ধানে উত্পাদন এবং সরঞ্জামের আধুনিকীকরণের প্রযুক্তিগত বিকাশের বিকাশে অংশগ্রহণ করে এবং তাদের প্রতিরোধের ব্যবস্থার বিকাশ নিশ্চিত করে। কারিগর এবং ওয়ার্কশপ পরিষেবাগুলির কাজ সমন্বয় করে। শ্রমিক এবং কর্মচারীদের কর্মীদের নির্বাচন, তাদের বসানো এবং সমীচীন ব্যবহার করে। শ্রম সুরক্ষা এবং সুরক্ষা, উত্পাদন এবং শ্রম শৃঙ্খলা, অভ্যন্তরীণ শ্রম প্রবিধানের নিয়ম ও প্রবিধানের সাথে কর্মচারীদের সম্মতি পর্যবেক্ষণ করে। বিশিষ্ট কর্মচারীদের পুরস্কৃত করার প্রস্তাব, শিল্প ও শ্রম শৃঙ্খলা লঙ্ঘনকারীদের উপর শাস্তিমূলক নিষেধাজ্ঞা আরোপ করার বিষয়ে, এবং যদি প্রয়োজন হয়, বস্তুগত প্রভাবের ব্যবস্থা প্রয়োগ করে। সমর্থন প্রদান করে এবং সৃজনশীল উদ্যোগ এবং উদ্যোগের প্রচার নিশ্চিত করে, দলে শিক্ষামূলক কাজ পরিচালনা করে।

জান্তেই হবে: রেজুলেশন, আদেশ, উচ্চ কর্তৃপক্ষের আদেশ, পদ্ধতিগত, নিয়ন্ত্রক এবং সরঞ্জাম রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের জন্য অন্যান্য নির্দেশিকা উপকরণ; দোকান, এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত উন্নয়নের সম্ভাবনা; প্রতিরোধমূলক রক্ষণাবেক্ষণ এবং প্রক্রিয়া সরঞ্জামের যৌক্তিক অপারেশনের একীভূত ব্যবস্থা; এন্টারপ্রাইজে মেরামতের কাজ এবং সরঞ্জাম রক্ষণাবেক্ষণের সংগঠন; প্রযুক্তিগত বৈশিষ্ট্য, নকশা বৈশিষ্ট্য এবং এন্টারপ্রাইজ এবং কর্মশালার সরঞ্জামের অপারেশনাল ডেটা; মেরামত কাজ চালানোর জন্য পদ্ধতি এবং পদ্ধতি; এন্টারপ্রাইজের পণ্য উৎপাদনের জন্য প্রধান প্রযুক্তিগত প্রক্রিয়া; মেরামত সিস্টেম এবং মেরামত কাজের প্রযুক্তি; মান, স্পেসিফিকেশন এবং সরঞ্জাম রক্ষণাবেক্ষণ, মেরামত, ইনস্টলেশন এবং পরীক্ষার জন্য নির্দেশাবলী; অর্থনৈতিক গণনা পদ্ধতি; পারিশ্রমিকের বর্তমান বিধান, বস্তুগত প্রণোদনার ধরন; সরঞ্জাম রক্ষণাবেক্ষণ এবং মেরামতের ক্ষেত্রে উন্নত দেশী এবং বিদেশী অভিজ্ঞতা; অর্থনীতি, শ্রম সংগঠন, উৎপাদন ও ব্যবস্থাপনার মৌলিক বিষয়; শ্রম আইনের মৌলিক বিষয়; শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম।

যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা। উচ্চতর কারিগরি শিক্ষা এবং কমপক্ষে 3 বছরের জন্য ইঞ্জিনিয়ারিং পদে বিশেষত্বে কাজের অভিজ্ঞতা বা মাধ্যমিক বিশেষায়িত শিক্ষা এবং কমপক্ষে 5 বছরের জন্য ইঞ্জিনিয়ারিং পদে বিশেষত্বে কাজের অভিজ্ঞতা।

কারিগরি বিভাগের প্রধান ড.

কাজের দায়িত্ব. এটি উত্পাদনের প্রযুক্তিগত প্রস্তুতি বা এন্টারপ্রাইজের প্রধান ক্রিয়াকলাপের অন্যান্য ধরণের সংগঠিত করে, শ্রম উত্পাদনশীলতার বৃদ্ধির হারকে ত্বরান্বিত করে, উত্পাদনের জন্য শ্রমের ব্যয় হ্রাস, পণ্য, কাজ, পরিষেবার গুণমানের উন্নতি নিশ্চিত করে। নতুন প্রযুক্তিগত উপায়গুলি পরীক্ষা করার জন্য, নতুন ধরণের পণ্য তৈরি এবং আয়ত্ত করার জন্য, জটিল যান্ত্রিকীকরণ এবং উত্পাদনের স্বয়ংক্রিয়তা, বৈজ্ঞানিক ও প্রযুক্তিগত সাফল্য, নতুন সরঞ্জাম এবং উন্নত প্রযুক্তি প্রবর্তনের জন্য এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত পরিষেবাগুলির কাজের সমন্বয় করে। এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত বিকাশের বর্তমান এবং সম্ভাব্য সমর্থন পরিচালনা করে, এর উত্পাদন ভিত্তি। যান্ত্রিকীকরণ এবং অটোমেশন প্রবর্তনের জন্য নতুন নির্মিত শিল্পের নকশা, কাঠামো, প্রযুক্তিগত সুবিধা, সম্প্রসারণ, উন্নয়ন এবং বিদ্যমানগুলির পুনর্গঠনের জন্য প্রযুক্তিগত বৈশিষ্ট্যগুলির প্রস্তুতির তত্ত্বাবধান করে। সরঞ্জামের আধুনিকীকরণ এবং কাজের যৌক্তিককরণের জন্য ডিজাইন ডকুমেন্টেশন পর্যালোচনা এবং অনুমোদন করে। নতুন সরঞ্জাম প্রবর্তনের সাথে সম্পর্কিত চুক্তির উপসংহার এবং সম্পাদন নিয়ন্ত্রণ করে, সেইসাথে নতুন সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তি, নতুন ধরণের কাঁচামাল এবং সমাপ্ত পণ্যগুলির বিকাশের জন্য ব্যবস্থার অর্থনৈতিক দক্ষতার গণনার অর্থায়ন এবং সঠিকতা নিয়ন্ত্রণ করে। সম্পদ-সংরক্ষণ প্রযুক্তির উৎপাদনে উন্নয়ন ও বাস্তবায়নে অংশগ্রহণ করে, প্রধান ধরনের কাঁচামাল ও উপকরণের প্রগতিশীল ব্যবহারের হার, ত্রুটির কারণ অধ্যয়ন এবং নিম্ন গ্রেডের উৎপাদন, গুণমান উন্নত করার ব্যবস্থার উন্নয়নে পণ্যের (কাজ, পরিষেবা) এবং উৎপাদন ক্ষমতার আরও দক্ষ ব্যবহার। স্বাধীন নকশা এবং প্রযুক্তিগত বিভাগের অনুপস্থিতিতে, তাদের নেতাদের কার্য সম্পাদন করে। পণ্য মানককরণ, বৈজ্ঞানিক এবং প্রযুক্তিগত তথ্য, সেইসাথে পেটেন্ট এবং উদ্ভাবনী কাজের সংগঠনের বিষয়গুলির সাথে কাজ করে এমন বিভাগগুলির কার্যক্রম পরিচালনা করে। বিভাগের কর্মচারীদের তত্ত্বাবধান করে, এন্টারপ্রাইজের বিভাগের ক্রিয়াকলাপগুলিকে সমন্বয় করে এবং নির্দেশ করে যা উত্পাদনের জন্য প্রযুক্তিগত প্রস্তুতি প্রদান করে।

জান্তেই হবে: রেজুলেশন, আদেশ, উচ্চ কর্তৃপক্ষের আদেশ, পদ্ধতিগত, নিয়ন্ত্রক এবং উত্পাদনের প্রযুক্তিগত প্রস্তুতি সম্পর্কিত অন্যান্য নির্দেশিকা উপকরণ; অর্থনীতি এবং এন্টারপ্রাইজের সেক্টরের বিকাশের জন্য দিকনির্দেশ এবং সম্ভাবনা; এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন প্রযুক্তি; উত্পাদন ক্ষমতা এবং সরঞ্জামের অপারেটিং মোড, এর অপারেশনের নিয়ম; উৎপাদন মজুদ সনাক্তকরণ এবং ব্যবহার করার পদ্ধতি; কাঁচামাল, উপকরণ এবং সমাপ্ত পণ্যের জন্য প্রযুক্তিগত প্রয়োজনীয়তা; প্রযুক্তিগত প্রক্রিয়া এবং সরঞ্জামের নকশায় শ্রমের বৈজ্ঞানিক সংস্থার প্রয়োজনীয়তা; উত্পাদনের প্রযুক্তিগত প্রস্তুতির অভিযোজন; অপারেশনে সরঞ্জাম গ্রহণের পদ্ধতি; নতুন সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তি, শ্রমের বৈজ্ঞানিক সংগঠন, যৌক্তিককরণ প্রস্তাব এবং উদ্ভাবন প্রবর্তনের অর্থনৈতিক দক্ষতা নির্ধারণের পদ্ধতি; উত্পাদনের প্রযুক্তিগত প্রস্তুতি, শ্রম সংগঠন এবং পরিচালনার ক্ষেত্রে উন্নত দেশী এবং বিদেশী উদ্যোগের অভিজ্ঞতা; শ্রম আইনের মৌলিক বিষয়; শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম।

যোগ্যতার প্রয়োজনীয়তা। উচ্চতর কারিগরি শিক্ষা এবং কমপক্ষে 5 বছরের জন্য প্রকৌশল এবং ব্যবস্থাপনা পদে উত্পাদনের প্রযুক্তিগত প্রস্তুতিতে কাজের অভিজ্ঞতা।

গ্যারেজ ম্যানেজার।

কাজের দায়িত্ব. সঠিক অবস্থায় যানবাহন রক্ষণাবেক্ষণ নিশ্চিত করে। টেকনিক্যালি ভালো অবস্থায় অনুমোদিত সময়সূচি অনুযায়ী লাইনে রোলিং স্টক প্রকাশের আয়োজন করে। যানবাহনের প্রযুক্তিগত ক্রিয়াকলাপের নিয়মগুলির সাথে ড্রাইভারদের সম্মতি পর্যবেক্ষণ করে এবং তাদের লাইনে প্রয়োজনীয় প্রযুক্তিগত সহায়তা প্রদান করে। প্রযুক্তিগত ত্রুটির কারণে লাইন থেকে গাড়ির ডাউনটাইম, অকাল রিটার্ন দূর করার লক্ষ্যে পদক্ষেপগুলি বিকাশ এবং প্রয়োগ করে। ট্রাফিক দুর্ঘটনার কারণ এবং চালকদের দ্বারা ট্রাফিক নিয়ম লঙ্ঘন বিশ্লেষণ করে। শিল্প ভবন, গ্যারেজের কাঠামো এবং সরঞ্জামগুলির বর্তমান মেরামত, নিরাপদ এবং স্বাস্থ্যকর কাজের অবস্থার পাশাপাশি কাজের পরিস্থিতিতে কর্মচারীদের সুবিধার সময়মত বিধান প্রদান করে। গ্যারেজের উন্নতি, ল্যান্ডস্কেপিং এবং আশেপাশের এলাকা পরিষ্কার করার জন্য ব্যবস্থাগুলি বিকাশ এবং প্রয়োগ করে৷ জ্বালানী এবং লুব্রিকেন্টের ব্যবস্থা, সময়মত রক্ষণাবেক্ষণ এবং রোলিং স্টকের যথাযথ স্টোরেজের উপর নিয়ন্ত্রণ বহন করে। কর্মীদের নির্বাচন এবং নিয়োগ এবং তাদের যথাযথ ব্যবহারের জন্য ব্যবস্থা গ্রহণ করে। শ্রম সুরক্ষা, শিল্প ও শ্রম শৃঙ্খলা, অভ্যন্তরীণ শ্রম প্রবিধানের নিয়ম ও নিয়মগুলির সাথে কর্মচারীদের সম্মতি নিশ্চিত করে। বিশিষ্ট কর্মীদের পুরস্কৃত করার বিষয়ে প্রস্তাবনা জমা দেয়, উৎপাদন ও শ্রম শৃঙ্খলা লঙ্ঘনকারীদের উপর শাস্তিমূলক নিষেধাজ্ঞা আরোপ করে, প্রয়োজনে আর্থিক ব্যবস্থা প্রয়োগ করে...

অনুমোদন করুন

__________________ (_________________)

(স্বাক্ষর) (উপাধি, অভিনয়ের নাম)

এন্টারপ্রাইজের পরিচালক _________________

_____________________________________

(সংস্থার নাম, এন্টারপ্রাইজ)

কাজের বিবরণীপরিবহন বিভাগের প্রধান মো

1. সাধারণ বিধান

1.1। এই কাজের বিবরণ পরিবহন বিভাগের প্রধানের কার্যকরী কর্তব্য, অধিকার এবং দায়িত্বগুলি সংজ্ঞায়িত করে।

1.2। পরিবহন বিভাগের প্রধান লজিস্টিক ক্ষেত্রে কোম্পানির কৌশলের প্রধান সংগঠক।

1.3। ভাল সাংগঠনিক দক্ষতা সহ যোগ্য বিশেষজ্ঞদের মধ্যে থেকে নির্বাচিত, একই পদে কমপক্ষে 3 বছরের কাজের অভিজ্ঞতা।

1.4। এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশে বর্তমান শ্রম আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত পদ্ধতি অনুসারে নিয়োগ এবং অফিস থেকে বরখাস্ত করা হয়েছে।

1.5। লজিস্টিক জন্য ডেপুটি ডিরেক্টর সরাসরি রিপোর্ট.

1.6। কাজটি দ্বারা পরিচালিত হয়: আন্তর্জাতিক, অভ্যন্তরীণ এবং অন্তঃসত্ত্বা পরিবহন সংস্থাগুলির ক্ষেত্রে পদ্ধতিগত এবং অন্যান্য নির্দেশিকা উপকরণ, বর্তমান শুল্ক আইন, "চাকরীর নির্দেশ", "আন্তঃ-কোম্পানি সম্পর্কের নিয়ন্ত্রণকারী প্রবিধান", লজিস্টিক বিভাগের প্রধানের নির্দেশাবলী .

1.7। প্রধান কর্মক্ষমতা সূচক হল:

1.7.1। এন্টারপ্রাইজের গ্রাহকদের তাদের অ্যাপ্লিকেশন অনুযায়ী নিরবচ্ছিন্ন পরিবহন এবং ফরওয়ার্ডিং পরিষেবাগুলির সংগঠন;

1.7.2। প্রদত্ত পরিষেবার খরচ কমানো;

1.7.3। অনুমোদিত খরচ অনুমানের সাথে সম্মতি;

1.7.4। পরিবহন বিভাগের কাজের উন্নতি, যানবাহনের ব্যবহারের দক্ষতা উন্নত করার লক্ষ্যে নতুন সিস্টেমের বিকাশ এবং বাস্তবায়ন।

1.7.5। লাভজনকতা বৃদ্ধি।

1.8। পরিবহন বিভাগের প্রধানের অস্থায়ী অনুপস্থিতির সময়, তার দায়িত্ব _______________-এর উপর অর্পণ করা হয়।

2. কার্যকরী দায়িত্ব

2.1। সরবরাহের ক্ষেত্রে এন্টারপ্রাইজের কৌশল এবং মূল্য নীতির বিকাশে অংশ নেওয়া;

2.2। উন্নত এবং অনুমোদিত প্রযুক্তিগত সিস্টেম অনুসারে এন্টারপ্রাইজের অন্যান্য বিভাগের সাথে পরিবহন বিভাগের মিথস্ক্রিয়া সমন্বয় করা;

2.3। বিভাগের কর্মচারীদের দ্বারা নির্ধারিত কাজের সঠিকতা এবং সময়োপযোগীতা নিয়ন্ত্রণ করুন;

2.4। গৃহীত ডকুমেন্ট ফ্লো স্কিম, বিধি এবং সময়সীমার সাথে দস্তাবেজ তৈরি এবং সংরক্ষণাগারে জমা দেওয়ার সময়সীমার সাথে বিভাগের কর্মচারীদের সম্মতি নিয়ন্ত্রণ করা;

2.5। পরিবহন বিভাগের কার্যাবলীর সাথে সম্পর্কিত বাণিজ্যিক এবং প্রতারণামূলক বিষয়গুলির বিবেচনায় অংশগ্রহণ করুন;

2.6। অনুমোদিত সময়সূচী এবং প্রাক্কলন বাস্তবায়ন নিশ্চিত করার জন্য ব্যবস্থা বিকাশ;

2.7। পণ্য সরবরাহ এবং পরবর্তী ক্লিয়ারেন্স সম্পর্কিত সমস্ত সমস্যা সমাধানের সময়োপযোগীতা নিয়ন্ত্রণ করুন;

2.8। রোলিং স্টক এবং ড্রাইভারদের সাথে কাজের সংগঠন নিয়ন্ত্রণ করুন, পরিবহনের মসৃণ অপারেশন নিশ্চিত করুন;

2.9। ফ্লাইটে রোলিং স্টক এবং ড্রাইভার প্রকাশের সাথে সম্পর্কিত ডকুমেন্টেশন বিভাগে রক্ষণাবেক্ষণের সঠিকতা এবং সম্পূর্ণতা নিয়ন্ত্রণ করা;

2.10। কার্গো ক্লিয়ারেন্স স্কিমগুলির উন্নতির জন্য প্রস্তাবনা তৈরি এবং তৈরি করা;

2.11। বর্তমান "পরিকল্পনা সংক্রান্ত প্রবিধান" অনুযায়ী পণ্য সরবরাহ এবং ক্লিয়ারেন্সের জন্য অনুমোদনের খরচ অনুমানের জন্য সময়মত আঁকুন এবং জমা দিন;

2.12। অনুমোদিত অনুমান অনুসারে বিভাগের জন্য গণনার নিয়মগুলির সাথে সম্মতি পর্যবেক্ষণ করুন;

2.13। অ্যাকাউন্টিং বিভাগে প্রয়োজনীয় প্রতিবেদন প্রস্তুত এবং জমা দেওয়ার জন্য সময়মত এবং সম্পূর্ণরূপে;

2.14। বিভাগের কর্মচারীদের অ্যাকাউন্টিং বিভাগে প্রতিবেদন জমা দেওয়ার সময়োপযোগীতা নিয়ন্ত্রণ করুন;

2.15। পরিবহন বিভাগের প্রধান কার্যাবলী এবং কার্যাবলী এবং তাদের বাস্তবায়নের সাথে সম্পর্কিত সংস্থার সমর্থকদের সাথে চুক্তির নির্ধারিত পদ্ধতিতে প্রস্তুতি এবং উপসংহার তত্ত্বাবধান করুন।

3. পরিবহন বিভাগের প্রধানের অধিকার রয়েছে:

3.1। অধস্তন কর্মচারীদের নির্দেশ দিন এবং পরিষেবাগুলি, তার কার্যকরী দায়িত্বের অন্তর্ভুক্ত বিভিন্ন বিষয়ে কাজ

3.2। পরিবহন বিভাগের পরিকল্পিত কাজের পরিকল্পনা এবং সংগঠিত করার জন্য প্রয়োজনীয় উপকরণ, প্রতিবেদন, তথ্য সরবরাহ করার জন্য সমস্ত বিভাগের প্রধানদের প্রয়োজন;

3.3। এটির অধীনস্থ এর কার্যক্রম, পরিষেবা এবং বিভাগগুলির সমস্যাগুলির সাথে সম্পর্কিত প্রয়োজনীয় উপকরণ এবং নথিগুলির অনুরোধ এবং গ্রহণ করুন।

3.4। এন্টারপ্রাইজের পক্ষ থেকে অন্যান্য সংস্থা এবং প্রতিষ্ঠানে বিভাগের দক্ষতার মধ্যে থাকা বিষয়গুলিতে প্রতিনিধিত্ব করা;

3.5। ফরোয়ার্ডিং পরিষেবাগুলির জন্য দায়ী কর্মীদের নির্বাচন এবং নিয়োগের বিষয়ে প্রস্তাবনা তৈরি করুন;

3.6। বিভাগের যোগ্যতার মধ্যে বিষয়গুলি নিয়ে আলোচনা করার জন্য সভা পরিচালনা করা;

3.7। যে সকল কর্মচারীরা তাদের কাজে নিজেদের আলাদা করেছেন তাদেরকে উৎসাহিত করার জন্য এবং "প্রেরণা সংক্রান্ত প্রবিধান" অনুযায়ী শ্রম শৃঙ্খলা ও কাজের দায়িত্ব লঙ্ঘনকারী বিভাগের কর্মচারীদের উপর জরিমানা আরোপের বিষয়ে বিভাগের জন্য একটি আদেশ জারি করুন।

4. পরিবহন বিভাগের প্রধান এর জন্য দায়ী:

4.1। এন্টারপ্রাইজের উত্পাদন কার্যকলাপের ফলাফল এবং দক্ষতা।

4.2। উত্পাদন ক্রিয়াকলাপের বিষয়ে তাদের কার্যকরী দায়িত্ব এবং এন্টারপ্রাইজের অধস্তন পরিষেবাগুলির দায়িত্বগুলি পূরণ নিশ্চিত করতে ব্যর্থতা।

4.3। অধস্তন পরিষেবাগুলির দ্বারা উত্পাদন কার্য সম্পাদনের স্থিতি সম্পর্কে ভুল তথ্য।

4.4। ডেপুটি ডিরেক্টর ফর লজিস্টিকসের আদেশ, নির্দেশনা এবং নির্দেশনা মেনে চলতে ব্যর্থতা।

4.5। নিরাপত্তা বিধি, অগ্নি এবং অন্যান্য নিয়মের চিহ্নিত লঙ্ঘনগুলিকে দমন করার ব্যবস্থা নিতে ব্যর্থতা যা এন্টারপ্রাইজ, এর কর্মীদের স্বাভাবিক (নিরাপদ) কার্যক্রমের জন্য হুমকি সৃষ্টি করে।

4.6। সেবার অধীনস্থ কর্মচারী এবং তার অধীনস্থ কর্মীদের দ্বারা শ্রম এবং কর্মক্ষমতা শৃঙ্খলার সাথে সম্মতি নিশ্চিত করতে ব্যর্থতা।

4.7। এন্টারপ্রাইজের অভ্যন্তরীণ প্রবিধান লঙ্ঘন।

5. অপারেটিং মোড

5.1। পরিবহন বিভাগের প্রধানের অপারেশন মোড এন্টারপ্রাইজে প্রতিষ্ঠিত অভ্যন্তরীণ শ্রম প্রবিধান অনুসারে নির্ধারিত হয়।

5.2। উত্পাদন প্রয়োজনের সাথে সম্পর্কিত, পরিবহন বিভাগের প্রধান ব্যবসায়িক ভ্রমণে যেতে পারেন (সহ।

স্থানীয় মান)।

5.3। উত্পাদন কার্যক্রম নিশ্চিত করার জন্য অপারেশনাল সমস্যাগুলি সমাধান করার জন্য, পরিবহন বিভাগের প্রধানকে অফিসিয়াল যানবাহন বরাদ্দ করা যেতে পারে।

6. অন্যান্য শর্তগুলো

6.1। এই কাজের বিবরণ প্রাপ্তির বিপরীতে পরিবহন বিভাগের প্রধানকে জানানো হয়। নির্দেশের একটি অনুলিপি কর্মচারীর ব্যক্তিগত ফাইলে রাখা হয়।

আমি নির্দেশের সাথে পরিচিত __________________

(স্বাক্ষর)

পরিবহন বিভাগের প্রধানের কাজের বিবরণ

I. সাধারণ বিধান

1. পরিবহন পরিষেবার প্রধান নেতাদের শ্রেণীভুক্ত।

<Задачи и функции транспортной службы организации во многом схожи с задачами и функциями транспортных организаций, а соответственно схожи должностные инструкции служащих транспортной службы как структурного подразделения организации так и транспортных организаций. Примерные образцы должностных инструкций работников транспортной организации приводятся в оглавление "Транспорт (автомобильный и железнодорожный)" >

2. উচ্চতর পেশাদার (প্রযুক্তিগত) শিক্ষা এবং কমপক্ষে 3 বছরের প্রোফাইলে কাজের অভিজ্ঞতা বা মাধ্যমিক বৃত্তিমূলক (প্রযুক্তিগত) শিক্ষা এবং কমপক্ষে 5 বছরের জন্য এন্টারপ্রাইজের জন্য পরিবহন পরিষেবা সংগঠিত করার ক্ষেত্রে কাজের অভিজ্ঞতা সহ একজন ব্যক্তিকে নিয়োগ করা হয় পরিবহন পরিষেবা প্রধানের অবস্থান।

3. পরিবহণ পরিষেবার প্রধানের পদে নিয়োগ এবং এটি থেকে বরখাস্ত করা হয় উপস্থাপনার পরে এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশ দ্বারা

4. পরিবহন পরিষেবার প্রধানকে অবশ্যই জানতে হবে:

4.1। ডিক্রি, আদেশ, আদেশ, পরিবহন পরিষেবার কার্যক্রম সম্পর্কিত উচ্চতর এবং অন্যান্য সংস্থার অন্যান্য পরিচালনা এবং নিয়ন্ত্রক নথি।

4.2। সড়ক পরিবহনের সনদ।

4.3। ডিভাইস, উদ্দেশ্য, নকশা বৈশিষ্ট্য, রোলিং স্টকের প্রযুক্তিগত এবং অপারেশনাল ডেটা।

4.4। মোটর গাড়ির রোলিং স্টকের প্রযুক্তিগত অপারেশনের নিয়ম।

4.5। যানবাহন রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের প্রযুক্তি এবং সংগঠন।

4.6। মালামাল পরিবহনের নিয়ম।

4.7। কার্গো লোড এবং সুরক্ষিত করার জন্য নির্দিষ্টকরণ।

4.8। পণ্য নিবন্ধনের (শুল্ক সহ) নিয়ম।

4.10। কার্গো অপারেশনের অধীনে নিষ্ক্রিয় যানবাহন এবং কন্টেইনারের নিয়ম।

4.11। লোডিং এবং আনলোডিং অপারেশনের সময় নিরাপত্তা সতর্কতা এবং শিল্প স্যানিটেশনের নিয়ম।

4.12। পণ্য পরিবহন এবং প্যাকেজিংয়ের শর্তগুলির জন্য মানদণ্ড।

4.13। অর্থনীতির মৌলিক বিষয়, উৎপাদন ও শ্রমের প্রগতিশীল সংগঠন।

4.14 রেকর্ড রাখা এবং রোলিং স্টক এবং অপারেটিং উপকরণের রিপোর্ট করার পদ্ধতি।

4.15। কম্পিউটার প্রযুক্তি পরিচালনার নিয়ম।

4.16। ট্রাফিক আইন.

4.17। শ্রম সংগঠনের মূলনীতি।

4.18। শ্রম আইন।

4.19। অভ্যন্তরীণ শ্রম প্রবিধান।

4.20। শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম।

6. পরিবহন পরিষেবার প্রধানের অনুপস্থিতির সময় (ব্যবসায়িক ভ্রমণ, অবকাশ, অসুস্থতা, ইত্যাদি), তার দায়িত্ব একজন ডেপুটি দ্বারা সঞ্চালিত হয় (এমন ব্যক্তির অনুপস্থিতিতে, নির্ধারিত পদ্ধতিতে নিযুক্ত ব্যক্তি), যিনি দায়ী তাদের সঠিক কর্মক্ষমতা জন্য।

২. কাজের দায়িত্ব

পরিবহন সেবা প্রধান:

1. উপকরণ, কাঁচামাল এবং সমাপ্ত পণ্যের চালান, উত্পাদন পরিকল্পনা প্রাপ্তির পরিকল্পনার উপর ভিত্তি করে পরিবহন পরিবহনের বার্ষিক, ত্রৈমাসিক, মাসিক এবং অপারেশনাল সময়সূচী তৈরি করে।

2. কেন্দ্রীভূত আন্তঃসাংগঠনিক এবং আন্তঃসাংগঠনিক পরিবহন সংগঠিত করে এবং প্রয়োগ করে।

3. প্রয়োজন নির্ধারণ করে এবং সংস্থার জন্য প্রয়োজনীয় যানবাহন, হ্যান্ডলিং সরঞ্জাম, মেরামত সরঞ্জাম, খুচরা যন্ত্রাংশের জন্য গণনা করে।

4. সংস্থার গুদামগুলিতে উপাদান সম্পদ স্থানান্তর এবং ক্রেতাদের গুদামে সমাপ্ত পণ্য স্থানান্তর পরিচালনা করে।

5. তাদের বহন ক্ষমতা এবং ক্ষমতার প্রতিষ্ঠিত নিয়ম অনুযায়ী যানবাহনের যৌক্তিক ব্যবহারের উপর নিয়ন্ত্রণ প্রদান করে।

6. আগত এবং বহির্গামী পণ্য, ডেলিভারি সময়, পরিবহনের শর্তাবলী এবং পরিবহন, লোডিং এবং আনলোডিং এবং বাণিজ্যিক ক্রিয়াকলাপের অন্যান্য বিষয়গুলির উপর পরিষেবাতে রেফারেন্স এবং তথ্যের কাজ সংগঠিত করে।

7. একটি দিন এবং একটি শিফটের জন্য পণ্যের লোডিং, আনলোডিং এবং কেন্দ্রীভূত আমদানি-রপ্তানির অপারেশনাল পরিকল্পনার বাস্তবায়ন সংগঠিত, সমন্বয় এবং নিয়ন্ত্রণ করে।

8. কার্গো অপারেশনের জন্য পরিবহন ডাউনটাইম হ্রাস, থ্রুপুট বৃদ্ধি এবং গুদামগুলির যৌক্তিক ব্যবহার, সাইট এবং পরিবহন অ্যাক্সেসের উপায়, লোডিং এবং আনলোডিং মেশিনের যৌক্তিক ব্যবহার, প্রক্রিয়া এবং যানবাহনগুলি নিশ্চিত করার জন্য ব্যবস্থাগুলির বাস্তবায়ন বিকাশ, প্রয়োগ এবং পর্যবেক্ষণ করে৷

9. উন্নয়নের নেতৃত্ব দেয় এবং পরিবহন, লোডিং, আনলোডিং, বাছাই এবং স্টোরেজের সময় পণ্যের অ-নিরাপত্তা দূরীকরণ এবং প্রতিরোধ করার ব্যবস্থার বাস্তবায়ন নিয়ন্ত্রণ করে।

10. লোডিং এবং আনলোডিং সাইট, গাড়ির প্রবেশপথ, ওজন করার ডিভাইস এবং অন্যান্য নিয়ন্ত্রণের যথাযথ রক্ষণাবেক্ষণ নিশ্চিত করে।

11. উত্পাদন এবং শ্রম শৃঙ্খলা পরিষেবার কর্মচারীদের দ্বারা পালন করা, তাদের কাজের বিবরণ, শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি নিরাপত্তা সম্পর্কিত নিয়ম ও প্রবিধান বাস্তবায়ন নিয়ন্ত্রণ করে।

12. পরিষেবার কর্মচারীদের তত্ত্বাবধান করে।

III. অধিকার

পরিবহন পরিষেবার প্রধানের অধিকার রয়েছে:

1. সংস্থার পরিবহন সহায়তা সম্পর্কিত এন্টারপ্রাইজ ম্যানেজমেন্টের খসড়া সিদ্ধান্তের সাথে পরিচিত হন।

2. এন্টারপ্রাইজের ম্যানেজমেন্টের বিবেচনার জন্য এন্টারপ্রাইজের পরিবহন সহায়তা উন্নত করার জন্য প্রস্তাব জমা দিন।

3. এন্টারপ্রাইজের সমস্ত (ব্যক্তিগত) কাঠামোগত বিভাগের প্রধানদের সাথে যোগাযোগ করা।

4. স্বাক্ষর এবং তাদের যোগ্যতার মধ্যে নথি অনুমোদন.

5. বিশিষ্ট কর্মচারীদের পুরস্কৃত করা, উৎপাদন ও শ্রম শৃঙ্খলা লঙ্ঘনকারীদের উপর জরিমানা আরোপ করার প্রস্তাব করুন।

6. এন্টারপ্রাইজের ব্যবস্থাপনাকে তাদের কর্তব্য এবং অধিকারের কার্য সম্পাদনে সহায়তা করতে হবে।

IV দায়িত্ব

পরিবহন পরিষেবা প্রধান এর জন্য দায়ী:

1. রাশিয়ান ফেডারেশনের বর্তমান শ্রম আইন দ্বারা নির্ধারিত পরিমাণে - এই কাজের বিবরণ দ্বারা প্রদত্ত তাদের অফিসিয়াল দায়িত্বগুলির অনুপযুক্ত কার্যকারিতা বা অ-সম্পাদনার জন্য।

2. রাশিয়ান ফেডারেশনের বর্তমান প্রশাসনিক, ফৌজদারি এবং দেওয়ানি আইন দ্বারা নির্ধারিত সীমার মধ্যে - তাদের ক্রিয়াকলাপগুলি চালানোর সময় সংঘটিত অপরাধের জন্য।

3. বস্তুগত ক্ষতি ঘটাতে - রাশিয়ান ফেডারেশনের বর্তমান শ্রম এবং নাগরিক আইন দ্বারা নির্ধারিত সীমার মধ্যে।

5.2। একটি পরিবহন কোম্পানির পরিচালক বর্তমান আইন, পরিবহন কোম্পানির সনদ এবং অন্যান্য নিয়ন্ত্রক আইনী আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত তার ক্ষমতার বাইরে গিয়ে তার দ্বারা গৃহীত সিদ্ধান্তের পরিণতির জন্য ব্যক্তিগতভাবে দায়ী। একটি পরিবহন সংস্থার পরিচালক দায় থেকে মুক্তি পান না যদি তিনি তার অধিকার অর্পণ করেন এমন ব্যক্তিদের দ্বারা দায়বদ্ধতামূলক পদক্ষেপ নেওয়া হয়।

পরিবহন পরিষেবা প্রধানের কাজের বিবরণ

<Задачи и функции транспортной службы организации во многом схожи с задачами и функциями транспортных организаций, а соответственно схожи должностные инструкции служащих транспортной службы как структурного подразделения организации так и транспортных организаций. Примерные образцы должностных инструкций работников транспортной организации приводятся в оглавление "Транспорт (автомобильный и железнодорожный)" >

- শ্রম সুরক্ষা, নিরাপত্তা ব্যবস্থা, শিল্প স্যানিটেশন এবং অগ্নি সুরক্ষার নিয়ম ও নিয়ম। পরিবহন পরিষেবার প্রধান সরাসরি ___________________কে রিপোর্ট করেন (বাণিজ্যিক বিষয়ের জন্য এন্টারপ্রাইজের উপ-পরিচালক; বিক্রয় বিভাগের প্রধান)। পরিবহন পরিষেবার প্রধানের অনুপস্থিতির সময় (ব্যবসায়িক ভ্রমণ, অবকাশ, অসুস্থতা ইত্যাদি), তার দায়িত্বগুলি একজন ডেপুটি দ্বারা সঞ্চালিত হয় (এমন ব্যক্তির অনুপস্থিতিতে, নির্ধারিত পদ্ধতিতে নিযুক্ত ব্যক্তি), যিনি তাদের জন্য দায়ী সঠিক কর্মক্ষমতা। _______________________________________________________________। _______________________________________________________________। ২.

একটি পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের কাজের বিবরণ

- সড়ক পরিবহনের ক্রিয়াকলাপের সাথে সম্পর্কিত উচ্চ এবং অন্যান্য সংস্থার রেজুলেশন, আদেশ, আদেশ, অন্যান্য পরিচালনা এবং নিয়ন্ত্রক নথি; - বিভিন্ন পণ্য পরিবহনের নিয়ম; - রাস্তা পরিবহনের রোলিং স্টকের উদ্দেশ্য এবং প্রধান প্রযুক্তিগত এবং অপারেশনাল বৈশিষ্ট্য, লোডিং এবং আনলোডিং প্রক্রিয়া এবং কন্টেইনার এবং ব্যাচ পরিবহনের সুবিধা; - সড়ক পরিবহনের রোলিং স্টকের প্রযুক্তিগত অপারেশনের নিয়ম; - রাস্তা পরিবহনের পরিকল্পনা, অ্যাকাউন্টিং এবং বিশ্লেষণের পদ্ধতি; - যানবাহন পরিচালনার সাথে জড়িত ড্রাইভার এবং অন্যান্য কর্মচারীদের পরিবহন এবং শ্রমের প্রক্রিয়ার সংগঠন; - পরিবেশিত অঞ্চলে পরিবহন সংস্থার বৈশিষ্ট্য; - সংস্থার উত্পাদন এবং অর্থনৈতিক ক্রিয়াকলাপগুলির জন্য পরিকল্পনাগুলির বিকাশ এবং অনুমোদনের পদ্ধতি; - নাগরিক আইন চুক্তির সমাপ্তি এবং কার্যকর করার পদ্ধতি, পণ্য পরিবহনের জন্য চুক্তির প্রয়োজনীয়তা; - পরিবহন পরিষেবার বাজারের সংমিশ্রণ; - অর্থনীতি, উৎপাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা; - সংস্থার উত্পাদন, অর্থনৈতিক এবং আর্থিক এবং অর্থনৈতিক কার্যক্রমের জন্য ব্যবসায়িক পরিকল্পনা সংকলন এবং সমন্বয় করার পদ্ধতি; - পারিশ্রমিক এবং শ্রম প্রণোদনা সংগঠন; - সমষ্টিগত চুক্তির বিকাশ এবং উপসংহার, স্থানীয় প্রবিধানগুলির বিকাশ এবং অনুমোদনের পদ্ধতি; - কম্পিউটার সরঞ্জাম, যোগাযোগ এবং যোগাযোগ পরিচালনার জন্য নিয়ম; - ব্যবসায়িক যোগাযোগের কৌশল এবং পদ্ধতি, আলোচনা; - অর্থনীতির মৌলিক বিষয়, উৎপাদন সংগঠন, শ্রম ও ব্যবস্থাপনা; - শ্রম আইনের বুনিয়াদি; - অভ্যন্তরীণ শ্রম প্রবিধান; - শ্রম সুরক্ষার নিয়ম এবং নিয়ম, স্যানিটারি নিয়ম এবং নিয়ম, অগ্নি নিরাপত্তা নিয়ম;

একটি মোটর পরিবহন কোম্পানির নির্বাহী পরিচালকের কাজের বিবরণ

ফেডারেল আইন 08.11.2007 N 259-FZ "রোড ট্রান্সপোর্ট এবং আরবান গ্রাউন্ড ইলেকট্রিক ট্রান্সপোর্টের চার্টার", 09.02.2007 N 16-FZ "পরিবহন নিরাপত্তার উপর", 30.06.2003 N 87-FZ "মালবাহী ফরওয়ার্ডিং কার্যক্রমের উপর" , ফরোয়ার্ডিং কার্যক্রমের নিয়ম, পরিবহন এবং ফরওয়ার্ডিং কার্যক্রম সম্পর্কিত অন্যান্য কাজ;

পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

2.4 অর্ডার এবং সমাপ্ত চুক্তি অনুসারে নামকরণ, সম্পূর্ণতা, গুণমানের পরিপ্রেক্ষিতে উত্পাদন ইউনিটগুলির দ্বারা সময়মতো সমাপ্ত পণ্য সরবরাহ নিশ্চিত করার জন্য সরবরাহ পরিকল্পনা, ক্রয় এবং উত্পাদন পরিকল্পনার সাথে তাদের সংযোগের কাজকে নেতৃত্ব দেয়।

পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

4.1। প্রযোজ্য আইন অনুসারে, স্ট্রাকচারাল ইউনিটের উত্পাদন, অর্থনৈতিক এবং আর্থিক এবং অর্থনৈতিক কার্যক্রম পরিচালনা করে, গৃহীত সিদ্ধান্তের পরিণতি, সম্পত্তির সুরক্ষা এবং দক্ষ ব্যবহারের পাশাপাশি এর আর্থিক ও অর্থনৈতিক ফলাফলগুলির জন্য সম্পূর্ণ দায়বদ্ধতা বহন করে। কার্যক্রম

ফরওয়ার্ডিং কার্যক্রমে অবস্থান এবং দায়িত্ব

একটি ভাল বিক্রয় ব্যবস্থাপক - তাত্ত্বিকভাবে, এটি উচ্চ শিক্ষার সাথে একজন ব্যক্তি, বিশেষত একজন - মার্কেটিং বা অর্থনীতি। তবে প্রায়শই, বিক্রয় ব্যবস্থাপকের পদের জন্য আদর্শ প্রার্থীকে তাদের "পণ্য" বুঝতে হবে, যোগাযোগের দক্ষতা থাকতে হবে এবং বিক্রয়ের মূল বিষয়গুলি জানা উচিত। মনের অবস্থা হিসাবে এটি এতটা একটি পেশা নয়। এখানে উচ্চ শিক্ষা - একটি নির্দিষ্ট বুদ্ধিমত্তা এবং কাজের প্রক্রিয়ায় শেখার ক্ষমতার নিশ্চিতকরণ হিসাবে।

পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

সিইওর পেশাটি অত্যন্ত দায়িত্বশীল এবং অনেক দায়িত্বকে একত্রিত করে, তাই ম্যানেজার, লোড মোকাবেলা করার জন্য, অধস্তনদের কাছে তার ক্ষমতা অর্পণ করেন। যথা, যে কোন এন্টারপ্রাইজে এবং প্রতিটি কোম্পানীতে, অগত্যা একজন ডেপুটি জেনারেল ডিরেক্টর থাকে যিনি কর্মীদের কাজ সংগঠিত করেন এবং কোন অপ্রত্যাশিত পরিস্থিতিতে, ভারপ্রাপ্ত পরিচালক।

অতএব, কাজের বিবরণটি সাবধানে পড়ুন: কর্তব্যের আইটেমগুলির জন্য লজিস্টিক পরিচালক যেখানে নির্দিষ্ট এলাকা নির্দেশিত হয় .. দয়া করে সাহায্য করুন .. এখানে একটি ভালভাবে লেখা আছে .. একটি দুর্ঘটনার ফলে, যার অপরাধী ছিল একজন বীমাকৃত ব্যক্তি আপনার কোম্পানি, একটি বীমাকৃত ঘটনা ঘটেছে.. এবং তাই - কয়েকটি উদাহরণ নিন এবং তাদের উপর বসুন - কোন সমস্যা হবে না এরকম কিছু ..

পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

ট্রান্সপোর্ট সার্ভিসের প্রধানের কাজের নির্দেশনা পরিবহন পরিষেবার প্রধান ম্যানেজারদের শ্রেণীভুক্ত। একজন ব্যক্তি যার উচ্চতর পেশাগত (প্রযুক্তিগত) শিক্ষা এবং প্রোফাইলে কমপক্ষে 3 বছরের কাজের অভিজ্ঞতা বা একটি মাধ্যমিক বৃত্তিমূলক (প্রযুক্তিগত) শিক্ষা এবং একটি এন্টারপ্রাইজের জন্য পরিবহন পরিষেবা সংগঠিত করার কমপক্ষে 5 বছরের অভিজ্ঞতা রয়েছে তাকে এই পদে নিয়োগ দেওয়া হয় সেবার প্রধান। পরিবহন পরিষেবার প্রধানের পদে নিয়োগ এবং এটি থেকে বরখাস্ত করা হয় এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশে _______________ (বাণিজ্যিক বিষয়ের জন্য এন্টারপ্রাইজের উপ-পরিচালক; বিক্রয় বিভাগের প্রধান; বাণিজ্যিক বিষয়গুলির জন্য এন্টারপ্রাইজ) ; বিক্রয় বিভাগের প্রধান; লজিস্টিক বিভাগের প্রধান; অন্যান্য কর্মকর্তা)। পরিবহন পরিষেবার প্রধানকে অবশ্যই জানতে হবে: - ডিক্রি, আদেশ, আদেশ, পরিবহন পরিষেবার কার্যক্রম সম্পর্কিত উচ্চতর এবং অন্যান্য সংস্থার অন্যান্য গভর্নিং এবং নিয়ন্ত্রক নথি।

একটি পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

লজিস্টিক ম্যানেজমেন্টে উচ্চশিক্ষা এবং কমপক্ষে 3 বছরের অভিজ্ঞতা সম্পন্ন একজন ব্যক্তিকে লজিস্টিকসের পরিচালক পদে নিয়োগ করা হয়। লজিস্টিক ডিরেক্টর পদে নিয়োগ এবং এটি থেকে বরখাস্ত করা হয় নির্বাহী পরিচালকের প্রস্তাবে এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশে।

পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

ফরওয়ার্ডিং সার্ভিস সেলস ম্যানেজার - একজন বিশেষজ্ঞ পেশাদারভাবে কোম্পানির দ্বারা প্রদত্ত পরিষেবাগুলির বিপণন কার্যক্রমে নিযুক্ত, সেইসাথে উদ্দীপক এবং সমর্থনকারী অংশীদারিত্বের সাথে জড়িত। বিক্রয় পরিচালকদের সরাসরি দায়িত্ব হল বাজার বিশ্লেষণ করা, গ্রাহকদের সাথে আলোচনা করা এবং নতুনের সন্ধান করা।

পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

ট্রান্সপোর্টেশন ম্যানেজার সরাসরি ডেপুটি ডিরেক্টর অব কমার্শিয়াল অ্যাফেয়ার্সকে রিপোর্ট করেন। 3. পরিবহন ব্যবস্থাপক এন্টারপ্রাইজের চালকদের জন্য দায়ী। মৌলিক দক্ষতা এবং জ্ঞান. ট্রান্সপোর্ট ম্যানেজারকে অবশ্যই জানতে হবে: - লোডিং এবং আনলোডিং অপারেশনগুলির সংগঠন, পণ্য গ্রহণ এবং বিতরণের পদ্ধতি সম্পর্কে জানুন; - পরিবহন এবং পরিবহন পণ্য সংরক্ষণের শর্ত; - পণ্য পরিবহনের রুট; - পণ্য গ্রহণ এবং প্রেরণের জন্য নথির ফর্ম এবং তাদের কার্যকর করার নিয়ম।

একটি পরিবহন কোম্পানির পরিচালকের দায়িত্ব

বিভাগের কর্মচারীদের দ্বারা নির্ধারিত কাজের সঠিকতা এবং সময়োপযোগীতা নিয়ন্ত্রণ করুন; 2.4। গৃহীত ডকুমেন্ট ফ্লো স্কিম, বিধি এবং সময়সীমার সাথে দস্তাবেজ তৈরি এবং সংরক্ষণাগারে জমা দেওয়ার সময়সীমার সাথে বিভাগের কর্মচারীদের সম্মতি নিয়ন্ত্রণ করা; 2.5। পরিবহন বিভাগের কার্যাবলীর সাথে সম্পর্কিত বাণিজ্যিক এবং প্রতারণামূলক বিষয়গুলির বিবেচনায় অংশগ্রহণ করুন; 2.6।

কাজের বিবরণ

মৌলিক সড়ক পরিবহন সেবা

উদ্যোগ (সাধারণ)

ইরকুটস্ক 2008

মোটর পরিবহন এন্টারপ্রাইজের প্রধান পরিষেবাগুলির কাজের বিবরণ (মান)। ম্যানুয়ালটিতে অন্তর্ভুক্ত উপকরণগুলি ATP-এর প্রধান পরিষেবাগুলির মৌলিক কর্তব্য, অধিকার এবং দায়িত্বগুলির পরিসর নিয়ন্ত্রণ করে৷ ম্যানুয়ালটি মোটর ট্রান্সপোর্ট এন্টারপ্রাইজের প্রধান, উদ্যোগ এবং সংস্থার সড়ক নিরাপত্তার জন্য দায়ী ব্যক্তিদের পাশাপাশি "রাস্তা পরিবহন" বিষয় অধ্যয়নরত শিক্ষার্থীদের ব্যবহারিক ব্যবহারের উদ্দেশ্যে তৈরি করা হয়েছে।

ইরকুটস্ক, FGO SPO "KATT" এর ইরকুটস্ক শাখা, 2008।

গ্রন্থপঞ্জি - 7টি নাম।

ভূমিকা

দেশের আর্থ-সামাজিক উন্নয়নে সড়ক পরিবহন ক্রমবর্ধমান গুরুত্বপূর্ণ হয়ে উঠছে এবং এটি ছিল জাতীয় অর্থনীতির প্রথম ক্ষেত্রগুলির মধ্যে একটি যা পরিচালনার জন্য নতুন অর্থনৈতিক অবস্থার দিকে স্যুইচ করেছে, বিভিন্ন ধরনের মালিকানায়।

একটি পরিস্থিতি তৈরি হয়েছিল যখন, স্ব-অর্থায়ন এবং স্ব-অর্থায়নে স্থানান্তরিত হওয়ার সাথে সাথে, সংস্থা এবং এমনকি কিছু এটিপি দুর্ঘটনার সাথে নয়, ট্র্যাফিক সুরক্ষা পরিষেবাগুলি হ্রাস করে বেতন সংরক্ষণের জন্য লড়াই করতে শুরু করেছিল। চালকের কর্মীদের সাথে সাংগঠনিক, প্রতিরোধমূলক কাজের অবমূল্যায়ন, কর্মীদের জন্য কাজের বিবরণের অভাব ট্র্যাফিক নিরাপত্তা বিধানকে নেতিবাচকভাবে প্রভাবিত করে। বিদ্যমান কাজের বিবরণ কর্মচারীদের দ্বারা সম্পাদিত সমস্ত ফাংশনকে কভার করে না এবং এই নির্দেশাবলীর বেশ কয়েকটি বিধান বাস্তবে প্রয়োগ করা হয় না।

সড়ক নিরাপত্তা নিশ্চিত করা একটি প্রধান সামাজিক সমস্যা, সড়ক পরিবহন শ্রমিকদের প্রধান এবং প্রধান দায়িত্ব, কারণ ট্রাফিক নিরাপত্তা একটি বহুমুখী এবং জটিল সমস্যা। সড়ক পরিবহন মন্ত্রকের আদেশ, রাশিয়ান ফেডারেশন সরকারের ডিক্রি, রাশিয়ান ফেডারেশনের রাষ্ট্রপতির ডিক্রি এবং অন্যান্য নিয়ন্ত্রক নথিগুলি এন্টারপ্রাইজ এবং সংস্থাগুলির মাথার উপর ট্র্যাফিক সুরক্ষা নিশ্চিত করার ক্ষেত্রে পরিস্থিতির জন্য দায়বদ্ধ করে। তাদের ব্যালেন্স শীটে সড়ক পরিবহন।

অতএব, এন্টারপ্রাইজ বা সংস্থার প্রধান (বা যানবাহনের ট্রাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিতকরণ সম্পর্কিত পদে নিযুক্ত নির্বাহী প্রধান বা বিশেষজ্ঞ) সড়ক দুর্ঘটনা প্রতিরোধে কাজ পরিচালনা করতে বাধ্য, তবে এটি সরাসরি করা উচিত অন্যান্য পরিষেবার সাথে ট্রাফিক নিরাপত্তা পরিষেবা (রাস্তা নিরাপত্তার জন্য দায়ী)।

ATP, এন্টারপ্রাইজ, সংস্থাগুলির ব্যালেন্স শীটে যানবাহন রয়েছে এমন সমস্ত ইঞ্জিনিয়ারিং এবং প্রযুক্তিগত কর্মী এবং কর্মচারীদের জন্য সঠিকভাবে খসড়া করা কাজের বিবরণের উপস্থিতি শ্রম সংস্থার স্তর বৃদ্ধি করবে, এন্টারপ্রাইজ পরিচালনায় উচ্চ দক্ষতা নিশ্চিত করবে এবং রাস্তার স্তর বাড়াবে। নিরাপত্তা

প্রস্তাবিত স্ট্যান্ডার্ড কাজের বিবরণগুলি এন্টারপ্রাইজের পরিবহন ক্রিয়াকলাপ অনুসারে নির্দিষ্ট কাজের বিবরণের বিকাশের পদ্ধতিগত ভিত্তি। অল্প সংখ্যক যানবাহন সহ উদ্যোগগুলির জন্য, কর্মীদের কার্যাবলী প্রসারিত করা সম্ভব এবং তাদের নির্দেশাবলীতে দুটি বা ততোধিক মডেল নির্দেশাবলীতে প্রদত্ত বিধানগুলি অন্তর্ভুক্ত করা উচিত।

প্রাসঙ্গিক নথি দ্বারা নিশ্চিত হওয়া ব্যক্তিরা বিশেষ প্রশিক্ষণের মধ্য দিয়ে গেছেন, ট্রাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য নির্বাহী পরিচালক এবং বিশেষজ্ঞদের পদে নিয়োগ করা হয়। ট্র্যাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিতকরণ সম্পর্কিত পদে অধিষ্ঠিত ব্যক্তিরা নির্ধারিত পদ্ধতিতে এই পদগুলি দখল করার অধিকারের জন্য পর্যায়ক্রমিক শংসাপত্রের মধ্য দিয়ে যায়।

1. সড়ক ট্রাফিক নিরাপত্তা সেবা

ডিডি সিকিউরিটি সার্ভিসের কর্মীদের সংখ্যা গাড়ির সংখ্যা, চালকের সংখ্যা, যানবাহনের ক্রিয়াকলাপের তীব্রতা, পরিবহন প্রক্রিয়ার সুনির্দিষ্টতা, ট্রাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য কাজের পরিমাণের উপর নির্ভর করে নির্ধারিত হয়:

চালকের গড় সংখ্যা 50 পর্যন্ত: রাস্তা ট্রাফিক নিরাপত্তা একজন কর্মকর্তা দ্বারা সঞ্চালিত হয় যারা এই কাজটিকে অন্যান্য দায়িত্বের সাথে একত্রিত করে;

ড্রাইভারের গড় সংখ্যা 51 - 150: - 1 পিসি। ইউনিট

ড্রাইভারের গড় সংখ্যা 151 - 300: - 2 পিসি। ইউনিট

একটি ট্রাফিক নিরাপত্তা মন্ত্রিসভা একটি এন্টারপ্রাইজে সংগঠিত করা উচিত যেখানে 50 টিরও বেশি যানবাহন চালক নিয়োগ করে, একটি ছোট সংখ্যা সহ, একটি "রোড ট্রাফিক নিরাপত্তা কর্নার" সংগঠিত করা উচিত। রোড ট্রাফিক পুলিশ অফিসের ক্ষেত্রফল 25-30 মি 3 থেকে 60-75 মি 3 পর্যন্ত পরিবর্তিত হতে পারে, 10 থেকে 15 জন ড্রাইভারের একটি গ্রুপের প্রশিক্ষণকে বিবেচনায় নিয়ে।

1.1। রোড সেফটি সার্ভিস (SBDD) বাধ্য:

এন্টারপ্রাইজের অন্যান্য পরিষেবাগুলির সাথে একত্রে দুর্ঘটনা রোধ করার ব্যবস্থা তৈরি করুন;

ড্রাইভারদের সাথে প্রতিরোধমূলক কাজের জন্য খসড়া পরিকল্পনা তৈরি করুন;

এন্টারপ্রাইজের পরিষেবা এবং বিভাগগুলির দ্বারা ট্র্যাফিক সুরক্ষা নিশ্চিত করার জন্য নিয়ন্ত্রক ডকুমেন্টেশনের প্রয়োজনীয়তাগুলির সাথে সম্মতির পদ্ধতিগত পর্যবেক্ষণ এবং যাচাইকরণ;

চালকদের দ্বারা দুর্ঘটনা এবং ট্রাফিক লঙ্ঘনের রেকর্ড রাখুন, দুর্ঘটনার পরিস্থিতি, পরিস্থিতি এবং কারণ বিশ্লেষণ করুন;

সড়ক দুর্ঘটনার সরকারী তদন্তে অংশগ্রহণ করা;

রাস্তার ট্রাফিক নিরাপত্তার বিষয়ে খসড়া আদেশ, নির্দেশাবলী, অন্যান্য নির্দেশিকা নথি তৈরি করুন (উন্নয়নে অংশ নিন);

চালকের কর্মীদের সাথে গাড়ির প্রযুক্তিগত ক্রিয়াকলাপের জন্য দুর্ঘটনা, ট্রাফিক নিয়ম এবং নিয়ম লঙ্ঘনের বিশ্লেষণ করা;

প্রি-ট্রিপ এবং পোস্ট-ট্রিপ মেডিকেল পরীক্ষার যানবাহনের চালকদের দ্বারা উত্তরণ নিয়ন্ত্রণ করুন, মেডিকেল পুনঃপরীক্ষার শর্তাবলীর সাথে সম্মতি;

গাড়ির চালকদের ব্রিফিংয়ের উত্তরণ নিয়ন্ত্রণ করুন;

ড্রাইভার-মেন্টরদের কাজ তদারকি করা;

চালকদের প্রশিক্ষণ তত্ত্বাবধান;

ট্রাফিক পুলিশ অফিসের কাজ সংগঠিত করা;

সড়ক পথ পরিদর্শনের জন্য কমিশনের কাজে অংশগ্রহণ।

1.2. সড়ক ট্রাফিক নিরাপত্তা পরিষেবার অধিকার রয়েছে:

দুর্ঘটনা রোধ করতে এন্টারপ্রাইজের অন্যান্য পরিষেবা এবং বিভাগের কাজ পরীক্ষা করুন;

এন্টারপ্রাইজের প্রাসঙ্গিক ম্যানেজার এবং কর্মচারীদের কাছ থেকে প্রয়োজনীয় উপকরণ, লিখিত ব্যাখ্যার দাবি;

প্রয়োজনে, গাড়ি চালানোর অধিকার, ভ্রমণ এবং পরিবহন ডকুমেন্টেশনের জন্য নথিগুলির প্রাপ্যতার জন্য ড্রাইভারদের সাথে পরীক্ষা করুন;

যানবাহন পরিচালনার নিয়ম লঙ্ঘন, ট্রাফিক নিয়ম লঙ্ঘনের ক্ষেত্রে চালকদের দ্বারা ওয়েবিলে এন্ট্রি করুন; প্রয়োজনীয় ক্ষেত্রে, যানবাহনকে লাইনে প্রবেশ করা বা লাইন থেকে রোলিং স্টক ফেরত দেওয়া নিষিদ্ধ করুন;

বরখাস্ত করুন, আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত পদ্ধতি অনুসারে, গাড়ির চালক, এন্টারপ্রাইজের অন্যান্য কর্মচারী, রাষ্ট্র বা পদক্ষেপ

যারা ট্রাফিক নিরাপত্তার জন্য হুমকির সম্মুখীন;

লাইনে রোলিং স্টক প্রকাশ নিষিদ্ধ করুন, প্রযুক্তিগত ত্রুটি সনাক্ত হলে লাইন থেকে ফিরিয়ে দিন;

অন্যান্য পরিষেবাগুলির দ্বারা তৈরি ট্র্যাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য খসড়া নথিগুলি বিবেচনা করুন এবং সেগুলির উপর একটি মতামত দিন৷

2. অটোমোবাইল এন্টারপ্রাইজের সড়ক ট্রাফিক পরিচালনার পরিষেবা

(সংস্থা)

একটি মোটর ট্রান্সপোর্ট এন্টারপ্রাইজ বা অন্যান্য সংস্থার অপারেশন পরিষেবা যার ব্যালেন্স শীটে মোটর যান রয়েছে এবং যাত্রী ও পণ্য পরিবহনের জন্য পরিবহন কার্যক্রমে নিযুক্ত রয়েছে, সড়ক পরিবহনের নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে হবে, এর কর্ম পরিকল্পনায় অবশ্যই প্রতিরোধের সমস্ত ব্যবস্থা অন্তর্ভুক্ত করতে হবে। দুর্ঘটনা, যথা:

গণপরিবহন শুরুর আগে, এটি রুটের রাস্তার অবস্থার একটি জরিপ পরিচালনা করে (যদি প্রয়োজন হয়, রাস্তার প্রতিনিধি, পৌর কর্তৃপক্ষ, ট্রাফিক পুলিশদের সাথে);

সমীক্ষার ফলাফলের উপর ভিত্তি করে, তিনি একটি আইন আঁকেন যাতে তিনি রাস্তার নিরাপত্তা নিশ্চিত করার ব্যবস্থাগুলি নির্দেশ করে, বাস্তবায়নের সময়সীমা (যদি প্রয়োজন হয়, স্থানীয় সরকারগুলির কাছে রাস্তার নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য প্রস্তাব পাঠান সময়মত ত্রুটিগুলি দূর করার জন্য);

সংগঠনে গাড়ির চালকদের দ্বারা আবিষ্কৃত ঘাটতিগুলির হিসাব সংগঠিত করে এবং ট্র্যাফিক নিয়ন্ত্রণ, রাস্তার অবস্থা এবং ব্যবস্থা, পাবলিক ট্রান্সপোর্ট স্টপ, লোডিং এবং আনলোড করার জায়গা ইত্যাদি;

মাসিক কাজের এবং বিশ্রামের ক্ষেত্রে শ্রম আইনের প্রয়োজনীয়তা মেনে ড্রাইভারের কর্মীদের একটি রিপোর্ট কার্ড আঁকেন, লাইনে চালকদের কাজ নিয়মিত পর্যবেক্ষণ করুন;

নির্দিষ্ট অপারেটিং শর্ত বিবেচনা করে গাড়ির কাজ সংগঠিত করে;

রোলিং স্টকের অপারেশন মোড অনুসারে যানবাহন চলাচলের জন্য সময়সূচী তৈরি করে;

আইনী আইন অনুসারে, গাড়ির চালকদের জন্য কাজ এবং বিশ্রামের শাসন প্রতিষ্ঠা করে;

যানবাহন চালকদের ওয়েবিল, লেডিং বিল এবং অন্যান্য নথিপত্র সম্পাদন নিয়ন্ত্রণ করে;

গাড়ির চালকদের জন্য উপযুক্ত ব্রিফিং তৈরি করে;

গাড়ির চালকদের গাড়ি চালানোর অধিকারের জন্য ড্রাইভারের লাইসেন্সের প্রাপ্যতা এবং সম্মতি রয়েছে তা নিশ্চিত করে;

যানবাহন চালকদের দৈনিক প্রাক-ট্রিপ এবং পোস্ট-ট্রিপ মেডিকেল পরীক্ষা প্রদান করে;

গাড়ির চালকদের দ্বারা ইন্টার্নশীপের উত্তরণ নিশ্চিত করে;

যানবাহনের প্রতিটি চালকের জন্য বিপজ্জনক এলাকা (দুর্ঘটনার ঘনত্বের স্থান) নির্দেশ করে পাসপোর্ট এবং রুট ম্যাপগুলির সংকলন নিশ্চিত করে;

সময়মত রাস্তার অবস্থার পরিবর্তনের ডেটা রুট পাসপোর্টে প্রবেশ করে;

পদ্ধতিগতভাবে রাস্তার অবস্থা এবং যাত্রীদের ট্র্যাফিক তাদের সংশোধনের সাথে পরীক্ষা করে (যখন সেগুলি খারাপ হয়, শরৎ-শীতকালে অপারেশনের সময়, ইত্যাদি)।

এটি স্পষ্ট করা উচিত যে এই রুটে সংশ্লিষ্ট ব্র্যান্ড এবং মডেলগুলির বাস এবং ট্রাকগুলির নিরাপদ চলাচল সংগঠিত করার সম্ভাবনা নির্ধারণের জন্য খোলা যাত্রী বা প্রধান মালবাহী ট্র্যাফিক রুটের একটি জরিপ করা হয়। নতুন রুটগুলি এমন ক্ষেত্রে সংগঠিত হয় যেখানে রাস্তা এবং রাস্তার অবস্থা, তাদের উন্নতি এবং গৃহসজ্জার সামগ্রীগুলি প্রাসঙ্গিক SNiPs, GOSTs-এ প্রদত্ত ট্র্যাফিক নিরাপত্তার শর্তাবলী মেনে চলে। প্রতিটি যানবাহনের রুটে অবশ্যই রুট এবং ট্র্যাক প্রোফাইলের বিবরণ সহ একটি রুট ডায়াগ্রাম থাকতে হবে, বিপজ্জনক বিভাগগুলি নির্দেশ করে ট্র্যাফিক গতির পরিবর্তনের একটি চিত্র, রাস্তার পৃষ্ঠের অবস্থা, সেতু, ব্যস্ত সংযোগস্থল এবং রেল ক্রসিংগুলির একটি বিবরণ।

বিপজ্জনক বিভাগ এবং সুপারিশকৃত নিরাপদ গতি নির্দেশ করে রুট স্কিমের অনুলিপি অবশ্যই গাড়ির চালকদের কাছে হস্তান্তর করতে হবে এবং এন্টারপ্রাইজের কন্ট্রোল রুমে হ্যাং আউট করতে হবে।

রুটে বিশেষ করে বিপজ্জনক বিভাগ:

রাস্তার পৃষ্ঠের উচ্চ তরঙ্গ এবং বড় পিটিং;

রাস্তার ধ্বংস এবং বর্ধিত পিচ্ছিলতা;

কাঁধ এবং রাস্তা পৃষ্ঠের প্রান্ত মধ্যে উচ্চ ledges;

রাস্তার সীমিত দৃশ্যমানতা সহ বিভাগ, একটি অপ্রত্যাশিত বাধার ঘটনা ঘটলে জরুরি ব্রেকিং প্রয়োজন;

এক স্তরে মহাসড়কের সঙ্গম ও সংযোগস্থল;

পথচারী ক্রসিং জোন;

গণপরিবহন বন্ধ;

দোকান এবং ক্রীড়া কেন্দ্র, স্কুল সংলগ্ন রাস্তা এবং রাস্তার অংশ;

সড়ক ও রেল পরিবহনের ক্রসিং পয়েন্ট;

বিপরীত মোড়ের অঞ্চল, বাম-হাতের ট্রাফিক;

বৃত্তাকার অঞ্চল;

অদক্ষ বেড়া দিয়ে রাস্তা মেরামত সাইট, ইত্যাদি

3. গাড়ী কোম্পানির প্রযুক্তিগত সেবা

(সংস্থা)

ট্রাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য অটোমোবাইল এন্টারপ্রাইজের প্রযুক্তিগত পরিষেবার প্রধান কাজ হল নিয়মিত এবং উচ্চ-মানের রক্ষণাবেক্ষণ এবং বর্তমান মেরামত পরিচালনা করে তার যানবাহনগুলিকে প্রযুক্তিগতভাবে সুস্থ অবস্থায় বজায় রাখা।

একটি মোটর ট্রান্সপোর্ট কোম্পানি বা অন্য সংস্থার প্রযুক্তিগত পরিষেবা যা তার নিজস্ব রোলিং স্টক পরিচালনা করে, অবশ্যই ট্র্যাফিক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার জন্য তার কাজ সংগঠিত করতে হবে, যা নির্দেশাবলী, আদেশ দ্বারা সরবরাহ করা হয় এবং যানবাহনের প্রযুক্তিগত অবস্থার সাথে সম্পর্কিত, যথা:

রোলিং স্টক (TO-1 এবং TO-2) এর যথাযথ ধরনের রক্ষণাবেক্ষণ করা "প্রবিধানগুলি" দ্বারা নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে

সড়ক পরিবহনের রোলিং স্টক রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামত";

যানবাহন যখন লাইনে ছেড়ে দেওয়া হয় এবং যখন তারা লাইন থেকে ফিরে আসে তখন তাদের প্রযুক্তিগত অবস্থা পরীক্ষা করার জন্য উপযুক্ত কাজ সংগঠিত করুন;

প্রক্রিয়ায় এবং যানবাহন, তাদের উপাদান এবং সমাবেশগুলির রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের কাজ সম্পাদনের পরে কাজের মান নিয়ন্ত্রণ করা;

লাইনে যানবাহন ছেড়ে দেবেন না, যার প্রযুক্তিগত শর্ত ট্র্যাফিক নিয়মের প্রয়োজনীয়তা এবং রোলিং স্টকের প্রযুক্তিগত অপারেশনের নিয়মগুলি পূরণ করে না;

সঠিকভাবে সজ্জিত নয় এমন যানবাহন লাইনে ছেড়ে দেবেন না (অগ্নি নির্বাপক যন্ত্রের অভাব, প্রাথমিক চিকিৎসা কিট, সতর্কীকরণ ত্রিভুজ, চাকা চক, জ্যাকের গোড়ালির নিচে স্টপ ইত্যাদি);

সময়সূচী অনুসারে, এন্টারপ্রাইজের রোলিং স্টকের কাজের অবস্থা পর্যবেক্ষণ করতে লাইনে যান;

প্রযুক্তিগত ত্রুটি বা সংশ্লিষ্ট ধরণের রক্ষণাবেক্ষণের সময় তৈরি ত্রুটির কারণে লাইন থেকে গাড়ি ফেরত দেওয়ার সমস্ত ক্ষেত্রে বিবেচনা করুন;

সময়মত যানবাহনের বর্তমান মেরামত বিড করা;

গাড়ির প্রযুক্তিগত ত্রুটির কারণগুলি বিশ্লেষণ করুন;

গাড়ির ওভারহল পিরিয়ড বাড়ানোর ব্যবস্থা নিন।

নীচে চালকের স্টাফ - প্রেরক এবং যানবাহন - মেকানিকের সাথে সরাসরি সম্পর্কিত ব্যক্তিদের ব্যবহারিক ব্যবহারের জন্য কাজের বিবরণ (সাধারণ) দেওয়া হল।

কাজের বিবরণী নির্দেশ ঊর্ধ্বতন প্রেরণকারী

সিনিয়র প্রেরক পরিবহনের অপারেশনাল পরিকল্পনা করে এবং একটি মোটর ট্রান্সপোর্ট এন্টারপ্রাইজের (অন্য যেকোন সংস্থা যার ব্যালেন্স শীটে যানবাহন রয়েছে) এর প্রেরণকারী গ্রুপের কাজ পরিচালনা করে, বাণিজ্যিক অংশের জন্য সরাসরি উপ-পরিচালকের অধীনস্থ, নিয়োগ করা হয় কাজ এবং এন্টারপ্রাইজ পরিচালকের আদেশ দ্বারা এটি থেকে বরখাস্ত.

1. কর্তব্য:

রোলিং স্টকের প্রত্যাশিত প্রকাশ এবং পরিবহনের প্রতিষ্ঠিত ক্রমকে বিবেচনায় নিয়ে রুটগুলি বিকাশ করে এবং একটি শিফট-দৈনিক পরিবহন পরিকল্পনা তৈরি করে;

পণ্য পরিবহন, সেইসাথে নিয়মিত কাজ এবং রোলিং স্টকের সবচেয়ে সম্পূর্ণ এবং যুক্তিসঙ্গত ব্যবহার করার জন্য অ্যাপ্লিকেশনের পরিপূর্ণতা নিশ্চিত করে;

ক্লায়েন্টদের কাছে এন্টারপ্রাইজ দ্বারা সরবরাহিত পরিবহন এবং অন্যান্য ধরণের পরিষেবাগুলির জন্য অ্যাপ্লিকেশনের (কাজ) গ্রহণযোগ্যতা সংগঠিত করে এবং নিশ্চিত করে, তাদের বাস্তবায়ন নিয়ন্ত্রণ করে;

রোলিং স্টকের প্রয়োজন গণনা করে;

লাইনে রিলিজ এবং রোলিং স্টকের রিটার্নের জন্য সময়সূচী (অপারেশন এবং প্রযুক্তিগত পরিষেবাগুলির প্রাসঙ্গিক কর্মচারীদের সাথে একসাথে) আঁকে, তাদের বাস্তবায়ন পর্যবেক্ষণ করে;

প্রগতিশীল নিয়মের ভিত্তিতে ড্রাইভারদের জন্য শিফ্ট টাস্ক স্থাপন করে এবং তাদের বাস্তবায়ন নিয়ন্ত্রণ করে;

শিফট প্রেরকদের কাজ তত্ত্বাবধান করে, তাদের দায়িত্বের জন্য সময়সূচী তৈরি করে, তাদের সাথে ব্রিফিং পরিচালনা করে;

প্রতিবেদনের জন্য ওয়েবিলের ফর্মগুলি গ্রহণ করে এবং তাদের ইস্যুকরণ এবং সম্পাদনের সঠিকতা, বিবরণ এবং স্ট্যাম্পের উপলব্ধতা নিয়ন্ত্রণ করে;

পরিবহন প্রক্রিয়া লঙ্ঘন এবং পণ্যের ঘাটতির সমস্ত ক্ষেত্রে তদন্ত করে;

শিফট-ডেইলি প্ল্যানের বাস্তবায়ন বিশ্লেষণ করে এবং প্রতিদিন রোলিং স্টকের কাজের ফলাফলের উপর অপারেশনাল রিপোর্ট তৈরি করে;

গাড়ির স্পিডোমিটার রিডিংয়ের রেকর্ডের সঠিকতা, জ্বালানী এবং লুব্রিকেন্টের প্রাপ্তি এবং অবশিষ্টাংশ নিয়ন্ত্রণ করে;

চালকদের দ্বারা সংঘটিত ট্র্যাফিক লঙ্ঘনের ওয়েবিল রেকর্ডগুলি সনাক্ত করে এবং সেগুলি ব্যবস্থাপনাকে রিপোর্ট করে;

অপারেশনাল আদেশের একটি জার্নাল বজায় রাখে।

প্রয়োজনে, শিফট-ডেইলি প্ল্যানে পরিবর্তন করে;

অনুৎপাদনশীলভাবে ব্যবহৃত রোলিং স্টক এক সুবিধা থেকে অন্য সুবিধায় স্যুইচ করুন (এন্টারপ্রাইজ পরিচালনার বিজ্ঞপ্তি সহ);

প্রতিষ্ঠিত সময়সূচী অনুযায়ী লাইনে রোলিং স্টক মুক্তি নিশ্চিত করতে প্রাসঙ্গিক কর্মীদের প্রয়োজন;

চালকদের উত্সাহ এবং শাস্তির পাশাপাশি লাইনে রোলিং স্টক প্রকাশের সময়সূচী লঙ্ঘনের জন্য দোষী কর্মচারীদের উপর জরিমানা আরোপের প্রস্তাব সহ এন্টারপ্রাইজের পরিচালনা প্রদান করে।

3. দায়িত্বশীল:

শিফ্ট-ডেইলি প্ল্যান বাস্তবায়নের জন্য, ক্লায়েন্টদের এন্টারপ্রাইজ দ্বারা সরবরাহিত পরিবহন এবং অন্যান্য ধরণের পরিষেবাগুলির জন্য অ্যাপ্লিকেশন এবং কাজগুলি পূরণের সময়োপযোগীতা;

রোলিং স্টকের সম্পূর্ণ এবং যুক্তিসঙ্গত ব্যবহারের জন্য;

ভ্রমণ ডকুমেন্টেশন সঠিক এবং সময়মত সম্পাদনের জন্য;

অপারেশনাল রিপোর্টিং সময়মত জমা দেওয়ার জন্য।

কাজের বিবরণী

শিফট প্রেরণকারী

শিফট প্রেরক লাইনে রোলিং স্টকের কাজের অপারেশনাল ম্যানেজমেন্ট করে, সিনিয়র প্রেরককে রিপোর্ট করে, কাজে নিযুক্ত করা হয় এবং এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশে এটি থেকে মুক্তি দেওয়া হয়।

প্রেরণকারী বিশেষজ্ঞদের বিভাগের অন্তর্গত

1. কর্তব্য:

প্রকাশের সময়সূচী এবং শিফট-ডেইলি প্ল্যানের ভিত্তিতে, এটি কাজের বস্তুর জন্য রোলিং স্টক বিতরণ করে, শিফ্ট প্ল্যানের পরিপূর্ণতা এবং পরিবহনের জন্য কাজগুলি নিশ্চিত করে;

ড্রাইভিং লাইসেন্স চেক করার পাশাপাশি চালকের শারীরিক অবস্থার মূল্যায়ন করার সময় চালকদের ওয়েবিল পূরণ করে এবং জারি করে;

চালকদের কাজের শর্ত এবং রুটের বৈশিষ্ট্য সম্পর্কে নির্দেশ দেয় এবং লাইনে রোলিং স্টক থেকে প্রস্থান করার সময়ানুবর্তিতা নিয়ন্ত্রণ করে;

পরিবহনের জন্য অ্যাপ্লিকেশন এবং কাজগুলি গ্রহণ করে এবং তাদের নিবন্ধন করে;

ক্লায়েন্টদের সাথে অপারেশনাল যোগাযোগ বজায় রাখে, লোডিং এবং আনলোডিং পয়েন্ট এবং লাইনে রোলিং স্টকের অপারেশনাল ম্যানেজমেন্ট প্রদান করে, এর যৌক্তিক ব্যবহার নিশ্চিত করে,

লাইনে রোলিং স্টককে প্রযুক্তিগত সহায়তা প্রদানের জন্য প্রয়োজনীয় ব্যবস্থা গ্রহণ করে এবং অবিলম্বে লাইনে সমস্ত দুর্ঘটনার ব্যবস্থাপনাকে অবহিত করে;

ড্রাইভারদের কাছ থেকে ওয়েবিল এবং অন্যান্য নথি নেয়, তাদের সম্পাদনের সঠিকতা পরীক্ষা করে, সেইসাথে শিফ্ট টাস্কের চালকদের দ্বারা পরিপূর্ণতা, এর অ-পূরণের কারণগুলি খুঁজে বের করে;

নির্ধারিত পদ্ধতিতে ওয়েবিল এবং অন্যান্য নথি প্রক্রিয়াকরণ;

প্রতিষ্ঠিত সময়সূচী অনুযায়ী লাইনে রোলিং স্টকের কাজের উপর নিয়ন্ত্রণ করে, লোডিং এবং আনলোডিং অপারেশন এবং পরিবহন উত্পাদনের জন্য সমস্ত প্রতিষ্ঠিত নিয়ম মেনে এর নিরবচ্ছিন্ন অপারেশন নিশ্চিত করে;

একটি প্রেরণকারীর জার্নাল, একটি ডিউটি ​​বই, অপারেশনাল সারসংক্ষেপ এবং প্রতি শিফটে কাজ এবং ঘটনাগুলির প্রতিবেদন তৈরি করে।

প্রবীণ প্রেরণকারীর সাথে চুক্তিতে, প্রয়োজনে, একটি সুবিধা থেকে অন্য সুবিধায় রোলিং স্টক পরিবর্তন করুন;

যে সমস্ত চালকদের গাড়ি চালানোর লাইসেন্স নেই, সেইসাথে যে চালকদের শারীরিক অবস্থা (অ্যালকোহল নেশা বা এর পরিণতি, অতিরিক্ত কাজ, অসুস্থতা) দুর্ঘটনার কারণ হতে পারে তাদের ওয়েবিল ইস্যু করবেন না;

লাইনে কাজ সম্পর্কিত সমস্ত বিষয়ে ড্রাইভারদের কাজ এবং নির্দেশনা দিন;

সঠিকভাবে সম্পূর্ণ এবং সময়মত ওয়েবিল এবং অন্যান্য নথি জমা দিতে ড্রাইভারদের প্রয়োজন;

গ্রাহকদের কাছ থেকে সঠিক সম্পাদন এবং পরিবহনের জন্য নথির সময়মত জমা দেওয়ার দাবি।

3. এর জন্য দায়ী:

পরিবহণের জন্য শিফ্ট প্ল্যান এবং কাজগুলি বাস্তবায়ন, রোলিং স্টকের যুক্তিসঙ্গত ব্যবহার;

ওয়েবিল এবং অন্যান্য সমস্ত নথির সঠিক এবং সময়োপযোগী প্রস্তুতি, জারি, গ্রহণ এবং প্রক্রিয়াকরণ।

প্রধানের কাজের বিবরণ

কনভয়ের প্রধান হলেন নেতা এবং অপারেশনাল এবং প্রযুক্তিগত ব্যবস্থাপনা প্রদান করে, কনভয়ের রোলিং স্টকের যথাযথ স্টোরেজ এবং অপারেশন পরিচালনা করে। কোম্পানির উপ-পরিচালকের কাছে রিপোর্ট। পদে নিযুক্ত এবং এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশে বরখাস্ত করা হয়নি।

1. কর্তব্য:

সর্বনিম্ন শ্রম এবং উপাদান খরচে কাজের আদেশ এবং সমস্ত প্রতিষ্ঠিত কর্মক্ষমতা সূচক প্রদান করে, কাফেলার পরিচালনা করে;

গাড়িবহরের চালক এবং অন্যান্য কর্মচারীদের নির্বাচন এবং স্থান নির্ধারণ করে, তাদের কাজের জন্য একটি সময়সূচী স্থাপন করে, কনভয়ের রোলিং স্টকের কাজের নিয়মিততা নিশ্চিত করে;

ট্রাকিংয়ের দীর্ঘমেয়াদী পরিকল্পনায় অংশ নেয়, লাইনে যানবাহন ছাড়ার জন্য সময়সূচী তৈরি করে, সেগুলিকে TO-তে রাখে;

প্রযুক্তিগত ডকুমেন্টেশন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত প্রয়োজনীয়তা অনুসারে গাড়ির স্টোরেজ এবং অপারেশন সংগঠিত করে;

লাইনে যানবাহন সময়মত মুক্তি নিশ্চিত করে;

রাইট-অফ, নতুন যানবাহন, ট্রেলার, ইউনিট, টায়ার গ্রহণে অংশ নেয়;

জ্বালানী এবং লুব্রিকেন্ট এবং টায়ারের মাইলেজ খরচ নিয়ন্ত্রণ করে;

গাড়ির প্রতিটি চালকের কাজের ফলাফলের বিশ্লেষণ করে;

ডাউনটাইম এবং অপারেশন চলাকালীন গাড়ির প্রযুক্তিগত ত্রুটির কারণগুলি পরীক্ষা করে;

গাড়িবহরের চালক ও অন্যান্য কর্মীদের কাজ সংগঠিত করা;

প্রেরণ পরিষেবা এবং গ্রাহকদের সাথে অবিচ্ছিন্ন যোগাযোগ বজায় রাখে;

লাইনে যানবাহন এবং চালকদের কাজ নিয়ন্ত্রণ করে;

গাড়ির চালকদের জন্য উপযুক্ত ধরনের ব্রিফিং পরিচালনা করে;

নিয়মিতভাবে পরিবহণের নিয়ম, ভ্রমণ ডকুমেন্টেশন সম্পাদন, যানবাহনের চলাচলের নিয়ম সম্পর্কে কনভয় কর্মীদের জ্ঞান পরীক্ষা করে;

কনভয় দুর্ঘটনা এবং ট্রাফিক লঙ্ঘন বিশ্লেষণ এবং আলোচনা সংগঠিত করে, তাদের প্রতিরোধের ব্যবস্থা গ্রহণ করে;

প্রয়োজনে, কাজের সময়সূচী পরিবর্তন করুন, গাড়িবহরের ড্রাইভার এবং অন্যান্য কর্মচারীদের ব্যবস্থা করুন;

উপকরণ, খুচরা যন্ত্রাংশ, সরঞ্জাম, ইত্যাদি জন্য প্রয়োজনীয়তা চিহ্ন;

এন্টারপ্রাইজের অন্যান্য বিভাগগুলিকে কনভয়ের কাজের সময়মত ডেটা, অন্যান্য তথ্য সরবরাহ করতে হবে;

দুর্ঘটনার আনুষ্ঠানিক তদন্তে অংশ নেয়।

3. এর জন্য দায়ী:

কাজের আদেশ এবং কাফেলার কাজের অন্যান্য সূচক পূরণ;

লোডিং এবং আনলোডিং ক্রিয়াকলাপগুলির উত্পাদনের নিয়মগুলির সাথে সম্মতি;

নিরাপত্তা, কনভয়ের গাড়ির প্রযুক্তিগত অবস্থা, লাইনে তাদের সময়মত মুক্তি;

গাড়ির প্রযুক্তিগত অপারেশনের জন্য প্রতিষ্ঠিত নিয়মগুলির সাথে সম্মতি;

কাফেলায় শ্রম ও পরিবহন শৃঙ্খলার অবস্থা।

কাজের বিবরণী

লাইনে গাড়ি উৎপাদনের জন্য মেকানিক্স

টেকনিক্যাল কন্ট্রোল ডিপার্টমেন্ট (টিসিডি) এর মেকানিক হল লাইনে রোলিং স্টক রিলিজ করার জন্য একজন মেকানিক, লাইন ছেড়ে যাওয়ার সময় এবং লাইন থেকে ফিরে আসার সময়, সেইসাথে রক্ষণাবেক্ষণ এবং বর্তমান মেরামতের পরে গাড়ির প্রযুক্তিগত অবস্থা পর্যবেক্ষণ করে।

মেকানিক কোয়ালিটি কন্ট্রোল বিভাগের প্রধানকে রিপোর্ট করে। এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশ দ্বারা নিয়োগ এবং বরখাস্ত।

1. কর্তব্য:

রোলিং স্টকের প্রযুক্তিগত অবস্থার উপর নিয়ন্ত্রণ বহন করে যখন এটি লাইন ছেড়ে যায় এবং প্রযুক্তিগত চেকলিস্ট অনুসারে এটি থেকে ফিরে আসে;

লাইন থেকে ফিরে আসার সময় গাড়ির ট্যাঙ্কে জ্বালানীর পরিমাণ পরিমাপ করে;

নির্দেশাবলী, ট্রাফিক নিয়ম, ট্রাফিক পুলিশের প্রয়োজনীয়তা অনুসারে কেবলমাত্র প্রযুক্তিগতভাবে শব্দযুক্ত যানবাহনকে লাইনে ছেড়ে দেয়;

গাড়ির সম্পূর্ণতা, অগ্নিনির্বাপক সরঞ্জামের বাধ্যতামূলক উপস্থিতি, গাড়ির চেহারা পরীক্ষা করে;

গাড়ির চালকদের ওয়েবিলে লাইনে যাওয়ার এবং লাইন থেকে ফিরে আসার প্রকৃত সময় নোট;

ওয়েবিলে তার স্বাক্ষর সহ প্রত্যয়ন করে যে গাড়িটি ভাল অবস্থায় আছে;

এন্টারপ্রাইজের মধ্যে গাড়ির অবস্থানের রেকর্ড রাখে;

একটি "যানবাহন রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের জন্য চেকলিস্ট" আঁকে;

"গাড়ির অ্যাপ্লিকেশন মেরামত" জার্নালে পূরণ করে।

রোলিং স্টকের লাইনে রিলিজ স্থগিত করুন, প্রযুক্তিগত অবস্থা এবং চেহারা যা নির্দেশাবলী, ট্রাফিক নিয়ম, ট্র্যাফিক পুলিশের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে না।

3. এর জন্য দায়ী:

প্রযুক্তিগতভাবে ত্রুটিপূর্ণ অবস্থায় লাইনে গাড়ি ছেড়ে দেওয়া।

কাজের বিবরণী

মোটরসেড মেকানিক্স

কনভয়ের মেকানিককে অবশ্যই রোলিং স্টকের ভাল অবস্থা নিশ্চিত করতে হবে এবং সময়সূচী অনুসারে ভাল অবস্থায় লাইনে ছেড়ে দিতে হবে, সেইসাথে গাড়ির ডাউনটাইম সৃষ্টিকারী ত্রুটিগুলির কারণগুলি চিহ্নিত করতে হবে এবং সেগুলি দূর করার ব্যবস্থা নিতে হবে। .

পদে নিয়োগ এবং এটি থেকে বরখাস্ত করা কনভয়ের প্রধানের প্রস্তাবে এন্টারপ্রাইজের পরিচালকের আদেশ দ্বারা পরিচালিত হয়।

1. কর্তব্য:

প্রযুক্তিগত রক্ষণাবেক্ষণের উত্তরণের জন্য সময়সূচী তৈরি করে;

গাড়ির প্রযুক্তিগত রক্ষণাবেক্ষণের গুণমান এবং সময়োপযোগীতা নিয়ন্ত্রণ করে;

রোলিং স্টকের ভাল অবস্থা নিশ্চিত করে;

গাড়ির ত্রুটির কারণগুলি চিহ্নিত করে যা তাদের ডাউনটাইম ঘটায়;

ট্রাফিক নিয়ম এবং যানবাহন পরিচালনার নিয়ম, শ্রম সুরক্ষা এবং সুরক্ষার নিয়ম বাস্তবায়নের গাড়ির চালকদের দ্বারা পালনের উপর নিয়ন্ত্রণ করে;

লাইন ছাড়ার আগে যানবাহন চালকদের ব্রিফিং পরিচালনা করে;

যানবাহন রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের জন্য ঠিকাদারদের কাজ তত্ত্বাবধান করে;

সমস্ত ধরণের প্রযুক্তিগত সরঞ্জাম এবং প্রযুক্তিগত সরঞ্জামগুলির ঝামেলা-মুক্ত এবং নির্ভরযোগ্য অপারেশন, তাদের সঠিক অপারেশন, সময়মত উচ্চ-মানের মেরামত এবং রক্ষণাবেক্ষণ নিশ্চিত করে;

নতুন প্রযুক্তিগত সরঞ্জাম গ্রহণ এবং ইনস্টলেশন, কর্মক্ষেত্রের সার্টিফিকেশন এবং যৌক্তিককরণের কাজ, ভারী শারীরিক এবং শ্রম-নিবিড় কাজের যান্ত্রিকীকরণের প্রবর্তনে অংশগ্রহণ করে;

তাদের অকাল পরিধানের কারণগুলি সনাক্ত করার জন্য প্রক্রিয়া সরঞ্জাম, পৃথক অংশ এবং সমাবেশগুলির অপারেটিং শর্তগুলি পরীক্ষা করে;

প্রক্রিয়া সরঞ্জামের প্রযুক্তিগত অবস্থার সাথে যুক্ত ডাউনটাইমের কারণ এবং সময়কাল বিশ্লেষণ করে;

প্রযুক্তিগত সরঞ্জামগুলির প্রতিরক্ষামূলক ডিভাইসগুলির অবস্থা এবং মেরামতের উপর প্রযুক্তিগত তত্ত্বাবধান করে;

উপাদান এবং প্রক্রিয়ার অংশগুলির রক্ষণাবেক্ষণ, মেরামত এবং পুনরুদ্ধারের প্রগতিশীল পদ্ধতিগুলি বিকাশ এবং প্রয়োগ করে, সেইসাথে ব্যবস্থাগুলি

প্রযুক্তিগত সরঞ্জামের পরিষেবা জীবন বৃদ্ধি, এর ডাউনটাইম হ্রাস, দুর্ঘটনা এবং শিল্প আঘাত প্রতিরোধ;

রাষ্ট্রীয় তত্ত্বাবধানের সংস্থাগুলির কাছে উপস্থাপনের জন্য উত্তোলন প্রক্রিয়া এবং রাষ্ট্রীয় তত্ত্বাবধানের অন্যান্য বস্তু প্রস্তুত করে;

প্রযুক্তিগত সরঞ্জামগুলির যাচাইকরণে এবং এর সর্বোত্তম অপারেশন মোড প্রতিষ্ঠায় অংশগ্রহণ করে, যা প্রযুক্তিগত ক্রিয়াকলাপের জন্য নির্দেশাবলীর বিকাশে এর দক্ষ ব্যবহারে অবদান রাখে;

নিশ্চিত করে যে গাড়ির শ্রমিক এবং চালকরা শ্রম এবং উৎপাদন শৃঙ্খলা মেনে চলে এবং সঠিক মানের সাথে কাজ সম্পাদন করে;

শ্রম সুরক্ষা এবং সুরক্ষার নিয়ম এবং নিয়মগুলির সাথে সম্মতি নিশ্চিত করে, রোলিং স্টকের রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামত, সরঞ্জামগুলির রক্ষণাবেক্ষণ ও মেরামতের কার্য সম্পাদনে পরিবেশগত সুরক্ষা প্রয়োজনীয়তা;

জ্বালানী এবং লুব্রিকেন্ট ব্যবহারের জন্য প্রতিষ্ঠিত নিয়মগুলির সাথে সম্মতি নিশ্চিত করে;

মেরামতের জন্য ইউনিট, টায়ার, যানবাহন লিখতে এবং বিতরণে অংশগ্রহণ করে।

এর কার্যক্রম সম্পর্কিত এন্টারপ্রাইজ পরিচালনার খসড়া সিদ্ধান্তের সাথে পরিচিত হন;

ব্যবস্থাপনার জন্য তার কার্যক্রম সম্পর্কিত কাজের উন্নতির জন্য প্রস্তাব জমা দিন;

আপনার ক্রিয়াকলাপের সময় চিহ্নিত সমস্ত ঘাটতি সম্পর্কে আপনার অবিলম্বে সুপারভাইজারকে অবহিত করুন এবং সেগুলি দূর করার জন্য প্রস্তাব করুন;

এন্টারপ্রাইজের প্রশাসনকে তার কর্তব্য এবং অধিকার সম্পাদনে সহায়তা করতে হবে;

3. এর জন্য দায়ী:

কাজের বিবরণ দ্বারা নির্ধারিত তাদের অফিসিয়াল দায়িত্বগুলির অনুপযুক্ত কার্যকারিতা বা অ-সম্পাদনা - রাশিয়ান ফেডারেশনের বর্তমান শ্রম আইন দ্বারা নির্ধারিত সীমার মধ্যে;

রাশিয়ান ফেডারেশনের বর্তমান প্রশাসনিক, ফৌজদারি এবং দেওয়ানি আইন দ্বারা নির্ধারিত সীমার মধ্যে - তাদের ক্রিয়াকলাপগুলি চালানোর সময় সংঘটিত অপরাধগুলি।

গ্রন্থপঞ্জি

1. রাশিয়ান ফেডারেশনের পরিবহন মন্ত্রণালয় এবং রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম মন্ত্রণালয়ের যৌথ আদেশ নং 13/11 তারিখ 11.03.94

2. সড়ক পরিবহনে পরিবহন কার্যক্রমের লাইসেন্স প্রদানের জন্য সড়ক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার প্রয়োজনীয়তা। 30 মার্চ, 1994 তারিখে রাশিয়ান ফেডারেশন নং 15 এর পরিবহন মন্ত্রণালয়ের আদেশ

3. যাত্রী ও পণ্য পরিবহনে নিয়োজিত উদ্যোগ, প্রতিষ্ঠান, সংস্থাগুলিতে সড়ক নিরাপত্তা নিশ্চিত করার প্রবিধান। রাশিয়ান ফেডারেশনের পরিবহন মন্ত্রকের আদেশ নং 27 তারিখ 09.03.95 4. এবং অন্যান্য। সড়ক পরিবহনে ট্রাফিক নিরাপত্তা। এম., পরিবহন, 1988।

5. মালবাহী পরিবহন উদ্যোগের বিভাগের কর্মচারীদের জন্য সাধারণ কাজের বিবরণ সংগ্রহ। এম., আরএসএফএসআরের পরিবহন মন্ত্রণালয়, টিএসএনওটি, 1986।

6.রোড পরিবহনে পেনেজকো ট্রাফিক। এম., পরিবহন, 1976।

7., ট্রুখানোভিচ উদ্যোগ। 300টি নমুনা কাজের বিবরণ। ব্যবহারিক গাইড। এম., "ব্যবসা এবং পরিষেবা", 2000।